ALTERNANCE : Appui RH - Dialogue Social F/H - EDF

ENERGIE RECRUTE; Bernay; Sur place; EUR 20 000 - 30 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Aide au financement du loyer

Intéressement aux résultats

Couverture sociale

Remboursement de 50% du titre de transport

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise innovante et internationale dédiée à la formation des étudiants. Ce stage en alternance vous permettra de développer vos compétences en dialogue social au sein d'une équipe dynamique. Vous aurez l'opportunité de participer à l'organisation des Comités Socio-économiques et de contribuer au développement d'outils RH. Avec un accompagnement personnalisé, vous pourrez évoluer en fonction de vos attentes. Si vous êtes passionné par les ressources humaines et que vous souhaitez faire la différence, cette expérience est faite pour vous.

Qualifications

• Préparation d'un BUT GEA ou licence pro RH en alternance.
• Intérêt pour le dialogue social et les ressources humaines.

Responsabilités

• Appui à l'organisation des Comités Socio-économiques d'EDF.
• Suivi des expertises votées par les instances.

Connaissances

Dialogue social

Autonomie

Dynamisme

Maîtrise des outils informatiques

Outils collaboratifs

Formation

BUT GEA parcours RH

Licence pro RH

Description du poste

Stage ALTERNANCE : Appui RH - Dialogue Social F/H

• Localisation : Saint-Ouen - France
• Fonction : Stage ALTERNANCE : Appui RH - Dialogue Social

Description du stage

Rejoindre EDF c’est intégrer:

Un Groupe international qui innove pour développer des énergies neutres en CO2.

Avec 230 métiers différents, il y en a forcément un pour vous!

Une entreprise engagée dans l’accueil et la formation des étudiants. Plus de 90% des étudiants recommandent EDF à l’issue de leur alternance ou de leur stage (source: enquête Happy Trainees 2024).

Votre environnement:

Au sein de la Direction du Dialogue Social du Groupe EDF, vous intégrez l'équipe en charge du pilotage des instances de représentation du personnel.

Vos missions:

Vous serez en charge de :

1. l'appui à l'organisation et au suivi des Comités Socio-économiques Centraux d'EDF, des Comités Groupe France et Comités d'entreprise européens;
2. le suivi des expertises votées par les instances dans leur réalisation opérationnelle;
3. le développement d'outils de professionnalisation de la filière RH sur les sujets de dialogue social.

Vous serez accompagné par votre tuteur qui pourra faire évoluer vos missions en fonction de vos attentes, vos envies et vos idées en adéquation avec les enjeux de l’équipe.

Profil recherché

Votre profil ?

A la rentrée 2025, vous préparerez un BUT GEA parcours RH ou licence pro RH, en alternance dans le cadre d'un contrat d'apprentissage.

Nous recherchons les compétences et les qualités suivantes pour ce poste:

• Un intérêt pour le dialogue social et les aspects juridiques des ressources humaines et des IRP;
• Autonomie et dynamisme;
• Maîtrise des outils informatiques et notamment des outils collaboratifs.

Lieu de travail

Paris 17

Ce qu’EDF peut vous offrir ?

Avantages :

• EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer si vous avez besoin de déménager pour votre alternance;
• Vous bénéficierez de l’intéressement aux résultats de l’entreprise ainsi que d’une couverture sociale;
• 50% de votre abonnement de titre de transport seront remboursés.

La signature de votre contrat en alternance sera soumise à l’acceptation de votre candidature par un établissement scolaire ou un centre de formation.

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Ville : Saint-Ouen

• Date de début : nc.
• Expérience requise :
• Salaire : nc.
• Référence : EDF-2025-129924
• Secteur d'activité : Production, Exploitation