Aide-soignant H/F

Korian; L'Union; Sur place; EUR 23 000 - 30 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle santé prise en charge à 50%

Évolution de salaire automatique sur 3 ans

Participation aux bénéfices

Prime d’intéressement

Jours enfants malades payés

Résumé du poste

Korian recherche un(e) Aide-Soignante à L’Union pour un CDI. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les infirmiers et participerez aux soins et à l’animation des résidents.

Le poste implique des horaires en continu, avec une rotation des week-ends. Les candidats, qu'ils soient débutants ou expérimentés, doivent avoir une formation appropriée en soins. Des avantages diversifiés comme des formations, des primes, et un environnement de travail soutenant la diversité sont offerts.

Qualifications

• Débutants acceptés, formation requise.
• Capacité à accompagner dans les gestes de la vie quotidienne.
• Réaliser des soins de confort et de prévention.

Responsabilités

• Contribuer au confort des résidents en collaboration avec l'équipe de soignants.
• Participer aux repas et aux animations pour renforcer le lien avec les résidents.

Connaissances

Accompagnement des personnes

Soins d’hygiène corporelle

Esprit d’équipe

Respect et honnêteté

Autonomie

Formation

DEAS ou équivalent

AMP, AES, CAP, ou BEP

Description du poste

Overview

L’EHPAD Korian « Grand Maison », située à L’Union (accessibilité bus et parking gratuit), situé à côté du Parc Malpagat et du centre commercial Saint Caprais, recherche un(e) AIDE-SOIGNANTE de jour pour intégrer son équipe. Une journée de doublure sera proposée au début de votre contrat ainsi qu’un accompagnement individualisé par l’IDEC ou l’IDER et serez accompagné par l''AS Référente de votre équipe. Poste à temps complet. Alternance de grande et petite semaine avec des horaires continus. 1 WE travaillé sur 2, le WE de repos est le samedi-dimanche-lundi.

Responsibilities

• En collaboration avec l'infirmier(e), vous contribuez au confort des résidents en lien avec l'équipe de soignants, participez aux soins courants d'hygiène et de confort dans le respect des procédures d'hygiène, des règles de bonnes pratiques et/ou des protocoles de l'établissement.
• Vous participez au temps des repas, vous collaborez avec vos collègues.
• Vous participez également au temps d’animation afin de créer un lien privilégié avec les résidents.

Avantages

• Une reprise d’ancienneté à 100%
• Une mutuelle santé de Groupe avantageuse prise en charge 50% sur l’option de base
• Des plateaux-repas à 3€
• Une évolution de salaire automatique sur 3 ans
• Une Formation à la VAE (Validation des Acquis de l’Expérience) proposée aux faisant-fonctions d’Aide-soignant(e), avec une prime de 1000 euros brut (versée en 4 fois) à l’obtention du diplôme
• Une participation aux bénéfices
• Une prime d’intéressement
• Des indemnités de sujétions spéciales pour travail les dimanches et jours fériés, à savoir 113€ brut/mois en moyenne
• Des heures supplémentaires qui peuvent aller jusqu’à 230 heures/personne/12 mois, avec rémunération à 25 ou 50%
• Jours enfants malades : 4 payés intégralement
• PACS et mariage : 5 jours pour une égalité totale
• Indemnité KM pour les vélos : maximum 200 euros / an
• Participation à 50 % titre de transport en commun
• Un budget œuvres sociales géré par le CSE : chèques cadeaux, chèques vacances, tarifs réduits pour les places de cinéma, concert, etc.
• Le soutien d’une Assistante Sociale salariée du Groupe pour toutes difficultés relevant de sa compétence
• Un fond de solidarité pour les collaborateurs
• Un petit déjeuner collaborateurs offert tous les mois, karaoké, journée bien-être et partage

Profil souhaité

• Formation
  • DEAS
  • Autres diplômes acceptés : AMP, AES et/ou équivalent santé CAP, BEP
• Expérience : Débutant accepté
• Compétences attendues
• Savoir accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
• Savoir réaliser des soins d’hygiène corporelle, de confort et de prévention

Savoir-être Professionnel Attendu

• Esprit d’équipe
• Respect et honnêteté
• Autonomie

Poste

Poste à pourvoir en CDI. Candidature examinée sur présentation d\'un CV et d\'une Lettre de motivation.

Pour en savoir plus sur nos métiers : recrutement.korian.fr

Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.