Aide-soignant H/F

Korian Group; Bourges; Sur place; EUR 19 000 - 23 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Restauration sur place (2,73 euros par

Formation via Clariane Académy

Résumé du poste

La Villa du Printemps, EHPAD de Bourges géré par le groupe Korian, recherche un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) pour accompagner les résidents au quotidien en coordination avec l'équipe soignante. Vous évoluez dans un établissement à taille humaine de 90 lits, engagé dans le numérique et offrant des possibilités de restauration sur place et des perspectives de formation via la Clariane Académy.

La nouvelle équipe de direction souhaite s’entourer de collaborateurs aux valeurs humaines exemplaires

Qualifications

• Diplôme d'État d'Aide-Soignant requis.
• Expérience en EHPAD appréciée.
• Bon esprit d'équipe et sens du relationnel.

Responsabilités

• Accompagner les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien.
• Collaborer avec l'équipe soignante pour assurer le confort et la sécurité des résidents.

Description du poste

L’établissement Villa du Printemps, situé au centre de la Ville de Bourges, recherche un(e) Aide Soignant(e) diplômé(e).

En coordination avec le reste de l’équipe soignante, vousdevrez accompagner les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien.

Cette maison de 90 lits faisant parti du groupe Korian, est dirigée par une nouvelle équipe de direction engagée, etayant à cœur de s’entourer de collaborateurs aux valeurs humaines exemplaires.

Notre EHPAD à taille humaine, permet à nos équipes d’évoluer dans un environnement de travail convivial et sécurisant.

Pour cela, des rituels indispensables permettant de maintenir le lien entre les équipes et la direction, sont organisés:

• Briefing équipe quotidien,
• Petit déjeuner chaque mois avec toutes les équipes
• Réunions de services mensuelles avec l’infirmier coordinateur, permettant d’améliorer la communication interne et le partage d’idées d’amélioration
• Staff soins hebdomadaires par thématique (nutrition, chute, contention, douleur...ect) animé par le médecin coordinateur et l'IDEC avec la participation de l'équipe, dans une démarche d’amélioration continue de la prise en charge de nos résidents.
• Temps forts pour lesquels les collaborateurs sont invités à participer (barbecue de la maison, repas de fin d’année, anniversaires chaque mois, gouters festifs les vendredis…etc)

Parmi les nombreux projets menés, l’établissement est très engagé dans le numérique. Les équipes ont à leurs disposition du matériel connecté, afin de faciliter et assurer la sécurité des soins (Tablettes, smartphones, chariot de téléconsultation, chariot connecté de distribution médicamenteuse...).

L'accord collectif permet la réalisation d'heures supplémentaires au besoin.

Les salariés bénéficient également d'avantages en terme de restauration. Possibilité de se restaurer sur place (repas fait par nos équipes cuisine en interne): entrée, plat, fromage, dessert, eau et pain pour 2.73 euros par repas (le reste étant pris en charge par l'employeur).

Vous souhaitez apprendre et évoluer? la réalisation d’entretiens annuels systématiques, vous permettront de nous remonter vos souhaits et besoins de formation.

La gestion de carrière et l’accompagnement dans la formation grâce à la Clariane Académy, font partie intégrante de nos priorités.

Si vous le désirez, de nombreuses opportunités pourront vous offrir dans ce groupe leader européen du bien-vieillir.

Ce qui nous anime au quotidien? Votre épanouissement et celui de nos ainés.

N’hésitez plus et rejoignez les équipes de la Villa du Printemps.