AIDE SOIGNANT (F/H)

L’APPEL MEDICAL; Fondettes; Sur place; EUR 18 513 - 22 176; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle (prise en charge à 80%)

Chèques Noël

Avantages du CSE

Prime fonctionnelle

Résumé du poste

Un centre de repos de référence situé au nord de Tours recherche un(e) Aide-Soignant(e) engagé(e) pour un contrat CDI à temps plein. Vous serez responsable des soins d'hygiène, de l'accompagnement des résidents et de la participation à la surveillance de leur santé. Ce poste exige le Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) et un sens du service élevé. Des avantages sociaux et une rémunération compétitive sont offerts pour contribuer à un environnement de travail agréable.

Qualifications

• Impératif de détenir le Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS).
• Aptitude à travailler dans un cadre de vacances adaptées.
• Capacité à instaurer des relations de confiance avec les vacanciers.

Responsabilités

• Assurer les soins d'hygiène et de confort.
• Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne.
• Participer à la surveillance de l'état de santé.

Connaissances

Sens du service

Contact humain

Esprit d'équipe

Bienveillance

Formation

Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS)

Description du poste

Quelles seront vos missions ?

Vous occupez un poste essentiel au bien‑être des vacanciers, où l'aspect relationnel est aussi important que la technique :

• Assurer les soins d'hygiène et de confort (nursing) dans le respect de la dignité et des besoins de chacun.
• Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne tout en favorisant leur autonomie.
• Participer à la surveillance de l'état de santé et transmettre les informations clés.
• Contribuer à l'ambiance sereine du séjour pour offrir un véritable moment de détente aux binômes aidants/aidés.

Quelles seront vos conditions de travail ?

• Contrat : CDI à temps plein de jour.
• Rythme : 1 week‑end sur 2 travaillé / 3 jours de travail consécutifs maximum (roulement sur 5 jours / 3 jours par semaine).
• Horaires : Alternance de matin (6h45‑14h30), de soir (14h15‑21h30) ou de journée (7h30‑18h30 ou 8h00‑19h00).
• Rémunération : SMIC + Ségur 1 + Reprise d'ancienneté + Prime de dimanche + Prime fonctionnelle.
• Avantages Sociaux : Mutuelle (prise en charge à 80 %), Chèques Noël et avantages du CSE.

Possible évolution vers un poste de référent.

Notre partenaire est un centre de repos de référence, situé au nord de Tours (37). Dispositif unique en France, l'établissement est une structure hôtelière médicalisée qui permet à tous de visiter les pépites de la région Centre. Les vacanciers (binôme aidant/aidé) bénéficient de soins et d'un équipement médical de pointe, offrant un vrai répit aux aidants.

Nous recherchons un(e) Aide‑Soignant(e) (H/F) engagé(e)

• Vous détenez impérativement le Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS).
• Vous avez le sens du service et appréciez le contact humain dans un contexte de vacances adaptées.
• Vous croyez à la force du collectif et vous épanouissez dans le travail pluridisciplinaire.
• Votre bienveillance et votre éthique sont les clés pour instaurer une relation de confiance avec les vacanciers.

Prêt(e) à lancer votre prochaine étape ? Pour postuler, c’est simple : un clic sur le bouton Postuler et l’aventure commence ! L’un de nos consultants dédiés vous appellera pour échanger. Une fois votre profil retenu, nous vous accompagnons pas à pas dans cette aventure.

niveau d'études : BAC+2
salaire minimum : 1823.03 €
type de salaire : Mensuel