Aide-Soignant en EHPAD H/F

EHPAD Les Ecureuils

L'Isle-d'Espagnac

Sur place

EUR 23 000 - 28 000

Temps partiel

14 jours+

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Avantages offerts par ce poste

Primes de week-end
Reprise d'ancienneté 100%
Récupération des heures sup. majorée

Résumé du poste

L'EHPAD Les Ecureuils à L'Isle-d'Espagnac recrute deux aide-soignant.es en CDD à temps partiel (70%). Vous exercerez sous la responsabilité de l'IDEC et par délégation, du personnel infirmier, pour assurer les soins et la surveillance des résidents.

Vos missions incluent l'hygiène, le confort, la continuité des soins et le bien-être des résidents, en collaboration avec l'équipe. Rémunération à partir de 2300 € brut mensuel, avec primes de week-end; reprise d'ancienneté à 100% et récupération des

Qualifications

  • Diplôme d'État d'aide-soignant exigé
  • Expérience en EHPAD souhaitée

Responsabilités

  • Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents
  • Participer à la continuité et à la sécurité des soins
  • Contribuer au bien-être physique et moral des résidents
  • Collaborer avec l'équipe soignante et les autres professionnels
  • Veiller à la qualité des soins et à la gestion des risques

Connaissances

Soins d'hygiène
Surveillance des résidents
Gestion des risques
Travail en équipe

Formation

Diplôme d'État d'aide-soignant

Description du poste

Nous recrutons deux aide-soignant.es en CDD à temps partiel.

Vous exercerez sous la responsabilité de l'IDEC et par délégation, du personnel infirmier.

Vos missions principales
  • Assurer les soins d'hygiène, de confort et de surveillance des résidents
  • Participer à la continuité et à la sécurité des soins
  • Contribuer au bien-être physique et moral des résidents
  • Collaborer étroitement avec l'équipe soignante et les autres professionnels de l'EHPAD
  • Être acteur.rice de la qualité des soins, de la gestion des risques et de la vie institutionnelle
Conditions du poste
  • CDD à 70 %
  • Planning à la quatorzaine, un week-end travaillé sur deux
  • Rémunération à partir de 2 300 € brut + Primes de week-end
  • Reprise d'ancienneté à 100 %
  • Récupération des heures supplémentaires majorées
  • Prise de poste : dès que possible
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