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AESIO Santé recrute à Aubière (EHPAD Les Rives d'Artière) un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) ou accompagnant éducatif et social en CDI à temps partiel (60%). Poste à pourvoir rapidement au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Vous assurez les soins d'hygiène et de confort, la surveillance des paramètres vitaux et la coordination avec l'équipe infirmière. Avantages sociaux variés et perspectives d'engagement dans un groupe mutualiste.
AESIO Santé, pour son groupement Mutualité française Loire - Haute-Loire - Puy-de-Dôme SSAM, recrute pour la Résidence Mutualiste Les Rives d'Artière (EPHAD) un(e) Aide-soignant(e) diplômé(e) ou un(e) accompagnant éducatif et social(e) en CDI à temps partiel (60%).
Poste à pourvoir dès que possible Cette offre est éligible à la cooptation. Situé en plein cœur de la ville d'Aubière, l'EHPAD «Les Rives d'Artière» est un établissement géré par la Mutualité française Loire - Haute-Loire - Puy-de-Dôme SSAM.
L'établissement accueille 80 résidents, parmi lesquels des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer dans des unités psycho-gériatriques. Il dispose de 4 secteurs de prises en charge adaptées à diverses pathologies. Une équipe soignante formée spécifiquement accompagne les résidents autour d'activités sociales et thérapeutiques.
Vous êtes impérativement titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-soignant, du Diplôme d'Aide Médico-Psychologique ou du diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social.
Vous attestez d'une première expérience réussie, de préférence en gériatrie. Vous savez travailler en équipe, vous organiser, vous faites preuve de bonnes capacités relationnelles et êtes motivé(e) pour vous investir au sein de notre groupe mutualiste. Rejoignez-nous !
Vous recherchez du sens et vous souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise engagée et porteuse de valeurs ? Alors n'hésitez pas à nous contacter !
AESIO Santé : un groupe solide de plus de 5000 salariés
Avantages CSE : chèques vacances, locations vacances, chèque Noël, etc.
Carte collaborateur donnant accès à des réductions sur les soins (pharmacie, optique, dentaire, audition, etc.)
31 jours ouvrables de congés
Prime transports de 47 euros net versée à tous les salariés
Plannings co-construits avec les équipes
Organisme de formation interne donnant accès à de nombreuses formations (Campus des talents)