La Clinique Mon Repos est un établissement de psychiatrie générale, situé dans le VIIIème arrondissement de Marseille, dans les quartiers Sud, au cœur d'un parc de 3 hectares.
La Clinique assure le traitement psychiatrique et psychothérapeutique des troubles psychiques de l'adulte en hospitalisation libre.
Les patients sont accueillis dès l'âge de 18 ans en hospitalisation à temps complet et de jour.
Pathologies abordées
- Troubles anxieux et dépressifs.
- Troubles de l'humeur (Troubles bipolaires).
- Troubles d'alcoolo-dépendance et autres addictions.
- Troubles de la personnalité.
- Etats post-traumatiques.
Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e en CDI de JOUR à temps partiel sur notre Clinique de santé mentale Mon Repos afin que nos patients puissent bénéficier des meilleurs soins.
Responsabilités
- Contribuer à l’accueil et à l’information du résident et de son entourage.
- Observer l’état de santé du résident, dispenser les soins d’hygiène, et l’accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation…).
- Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins.
Qualifications
- Niveau d’études minimum : titulaire du Diplôme d’Etat d’Aide-Soignant.e.
- Niveau d’expérience minimum : les débutants sont les bienvenus, que vous ayez une expérience de stage ou non.
- Intérêt pour la psychiatrie.
- Recherche d'utilité au quotidien et passion pour le « prendre soin ».
- Apprécier le travail en équipe pluridisciplinaire.
- Être dynamique, posséder des qualités relationnelles et d’écoute.
Ce que nous offrons
- Rémunération : à partir de 1 210 EUR brut + 2 primes SEGUR + majoration jours fériés.
- Horaire de travail : mardis et mercredis 7h30‑19h30 / 30 min de pause.
- Prime 13ème mois conventionnel à partir de 6 mois d'ancienneté.
- Titres Restaurants accessibles à partir de 3 mois d'ancienneté ou restauration sur nos établissements avec tarif préférentiel.
- Accord d’entreprise permettant la réalisation d’heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel.
- Accord d’intéressement.
- Primes de cooptation.
- Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d’équipe et d'entraide entre collègues.
- Avantages CSE en région et CSE Central.
- Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple).
- Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle).
- Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité.
- Mobilités internes facilitées (géographiques et professionnelles).
- Professionnalisation (Diplômes Universitaires, Master, etc.).
- Promotions internes.