Aide-Soignant(e) en EHPAD – CDI, Horaires 7h30/12h

Centre Hospitalier de Cahors; Gramat; Sur place; EUR 25 000 - 30 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

25 jours de congés annuels

14 jours de RTT

Supplément familial en fonction du nombre d’enfants

Œuvres sociales (CGOS)

Résumé du poste

Le Centre Hospitalier de Cahors recrute un(e) Aide-Soignant(e) pour participer à l’accueil et à la prise en charge globale des usagers. Les candidats doivent avoir un diplôme d'état ou une expérience en gérontologie, accompagnés de qualités telles que l'autonomie et l'écoute.

Le poste offre un contrat CDI, avec une rémunération selon la grille FPH, des primes, et 25 jours de congés annuels. Les débutants sont acceptés.

Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV et lettre de motivation à Madame AHAMMAD Rabiaa, Responsable RH à [e-mail].

Qualifications

• Diplôme d’état d’Aide-Soignant(e) ou expérience en gérontologie.
• Autonomie, écoute, discrétion, et neutralité attendues.

Responsabilités

• Participer à l’accueil et à la prise en charge globale de l’usager.
• Réaliser des soins de nursing.
• Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne.
• Alerter l’infirmier des manifestations anormales.

Connaissances

Soutien relationnel

Communication avec l’équipe soignante

Mise à jour et bonne tenue du dossier de soins

Formation

Diplôme d’état d’Aide-Soignant(e)

Description du poste

Le Centre Hospitalier de Cahors recrute un(e) Aide-Soignant(e) pour participer à l’accueil et à la prise en charge globale des usagers. Les candidats doivent avoir un diplôme d'état ou une expérience en gérontologie, accompagnés de qualités telles que l'autonomie et l'écoute.

Le poste offre un contrat CDI, avec une rémunération selon la grille FPH, des primes, et 25 jours de congés annuels. Les débutants sont acceptés.

Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV et lettre de motivation à Madame AHAMMAD Rabiaa, Responsable RH à [e-mail].