Aide-soignant.e / AES en EHPAD temporaire - CDI à 80% F/H

Assia Réseau UNA; Orgères; Sur place; EUR 23 000 - 29 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Titres restaurants

Mutuelle 60% pris en charge

Chèques cadeaux

Chèques vacances

Avantages loisirs

Résumé du poste

ASSIA Réseau UNA à Orgères recherche un Aide-soignant / Accompagnant Educatif et Social (AES) pour renforcer les équipes de l'EHPAD. Vous prendrez en charge les résidents dans une démarche participative et d'équipe pluridisciplinaire, en administrant les soins et en comblant partiellement ou totalement le manque d’autonomie.

Horaires en roulement (7h-14h30 ou 14h-21h30), CDI à 80%. Rémunération selon profil et ancienneté, titres-restaurant et mutuelle pris en charge à 60%.

Qualifications

• Poste d'aide-soignant/AES au sein d'un EHPAD.
• Expérience souhaitable dans le domaine du soin et de l'accompagnement.
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à suivre des protocoles.

Responsabilités

• Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents.
• Distribuer les médicaments préparés par les infirmières et surveiller leur prise.
• Participer à la prévention de la dépendance et accompagner lors des actes quotidiens.
• Recueillir les données de santé et tenir à jour les plans de soins.
• Évaluer les situations d’urgence et alerter l’infirmière ou le supérieur.

Description du poste

ASSIA oeuvre au quotidien pour répondre aux besoins de la population en s'appuyant sur les principes d'actions suivants :

• Un accompagnement humain et bientraitant, basé sur le respect, le relationnel, la confiance et une démarche de \"faire avec\" qui vise à soutenir l'autonomie de la personne et à promouvoir son bien être
• Une politique des ressources humaines volontariste, au bénéfice d'une équipe pluri-professionnelle, afin d'améliorer la qualité de vie au travail, renforcer l'attractivité des métiers et favoriser le recrutement et la fidélisation du personnel
• Une dynamique d'innovation : l'association est dans la recherche permanente de nouvelles solutions (service, organisation, technologie), pour améliorer l'accompagnement des personnes et les conditions de travail des professionnels...

Les \"Maisons de la Plumelière\" situées à Orgères est un établissement qui accueille sur son hébergement temporaire, des personnes âgées et sur son foyer de vie, des personnes en situation de handicap.

Son hébergement temporaire est composé de :

• La Maison Bleue, qui propose 13 logements dédiés aux personnes âgées avec perte d’autonomie physique
• La Maison Jaune, qui accueille 13 personnes âgées atteintes de la Maladie d‘Alzheimer ou maladies apparentées

Son foyer de vie qui propose un accueil permanent pour 15 personnes en situation de handicap mental vieillissantes avec ou sans troubles associés. Il propose aux adultes en situation de handicap mental de vivre une vie sociale la plus proche possible du milieu ordinaire grâce aux apprentissages du quotidien dans l’objectif de favoriser l’épanouissement des résidents.

Nous recherchons, un Aide-soignant / Accompagnant Educatif et Social (AES) pour rejoindre les équipes de notre EHPAD.

Vous prenez en charge les résidents, dans le cadre d’une démarche participative et d’une équipe pluridisciplinaire, et leur administrer les soins relevant de leurs compétences pour compenser partiellement ou totalement le manque ou la diminution de leur autonomie.

Vos principales missions :

• Assurer les soins d’hygiène, de confort, de transfert (aide à la toilette, à l’habillage…) et de soins préventifs (prévention d’escarres…),
• Distribuer les médicaments préparés par les infirmières et surveiller leur prise,
• Participer à la prévention de la dépendance de la personne, la stimuler et l’accompagner lors des actes,
• Recueillir les données permettant d’identifier les modifications de l’état de santé physique et mentale du patient, tenir à jour les plans et dossiers de soins et effectuer les transmissions ciblées,
• Evaluer les situations d’urgence pour prévenir dans les meilleurs délais l’infirmière du service ou le supérieur hiérarchique

Poste à pourvoir dès que possible en CDI à 80%.

Horaires de travail en roulement : de 7h à 14h30 ou de 14h à 21h30. Un week-end travaillé sur 2

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un parcours d'accueil et d'intégration vous attend pour favoriser votre prise de poste
• Une journée d'accueil et jusqu'à 3 jours de formations internes en fonction de votre profil
• Des formations annuelles pour approfondir vos connaissances notemment sur les pathologies des publics accompagnés
• Rémunération en fonction de votre profil et expérience - Reprise de votre ancienneté
• Titres restaurants et mutuelle pris en charge à 60%
• Des chèques cadeaux, chèques vacances, avantages loisirs....