Aide-Soignant de - Vacations en EHPAD H/F

Vitalis Médical; Bourg-en-Bresse; Sur place; EUR 18 000 - 21 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Frais kilométriques remboursés

Journées de 10 heures

Contrat rédigé par l'établissement

Fiche de paie éditée par l'établ.

Résumé du poste

Vitalis Médical propose des vacations en EHPAD pour des aides-soignants diplômés. Vous intervenez sur des journées de 10 heures et bénéficiez d'une organisation flexible selon les disponibilités.

Le poste est régi par l'établissement avec paiement reflétant les horaires; vous participez aux soins et au suivi des résidents tout en garantissant la sécurité et l'autonomie des personnes accompagnées.

Qualifications

• Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e).
• Expérience auprès des personnes âgées appréciée.

Responsabilités

• Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents.
• Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne.
• Participer aux transferts et à l'installation des résidents.
• Observer leur état général et transmettre les informations à l'équipe soignante.
• Contribuer au maintien de leur autonomie et à leur bien-être.
• Participer à la prévention des risques, notamment des chutes.
• Assurer des transmissions de qualité afin de favoriser la continuité de l'accompagnement.

Connaissances

Bienveillance

Patience

Organisation

Formation

DEAES

Description du poste

L'établissement Réseau d'agences d'intérim et de recrutement développé en franchise, Vitalis Médical a été imaginé par des professionnels expérimentés du secteur. Il s'appuie sur deux valeurs fortes : l'esprit entrepreneurial et une expertise métier.

Le posteVous

Vous souhaitez intervenir en EHPAD tout en conservant une organisation souple ? Ces vacations peuvent s'intégrer facilement à votre planning et vous permettre de choisir des missions en fonction de vos disponibilités.

Vos conditions d'intervention

Pour faciliter votre organisation, l'établissement prend en charge les frais kilométriques liés aux déplacements.

Vous bénéficiez également de :

• Journées de travail organisées sur un format de 10h
• Un contrat directement rédigé par l'établissement
• Une fiche de paie éditée directement par l'établissement
• Des vacations proposées en fonction de vos disponibilités et des besoins de l'établissement.

Vos missions

• assurer les soins d'hygiène et de confort
• accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne
• participer aux transferts et à l'installation des résidents
• observer leur état général et transmettre les informations utiles à l'équipe soignante
• contribuer au maintien de leur autonomie et à leur bien-être
• participer à la prévention des risques, notamment des chutes
• assurer des transmissions de qualité afin de favoriser la continuité de l'accompagnement.

UNE ORGANISATION QUI S'ADAPTE À VOUS

Les vacations sont proposées sur des journées de 10 heures. Vous avez quelques disponibilités dans votre planning ? Vous recherchez des journées supplémentaires ? Vous souhaitez intervenir ponctuellement en EHPAD ? Vous pouvez nous transmettre vos disponibilités afin d'être positionné(e) sur les besoins correspondant à votre planning.

Informations complémentaires

Type de contrat : VacationTemps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € - 15 € par heureDépartement du lieu de travail : 01Ville : Bourg-en-bresseSalaire : 13 € - 15 € par heureTemps de travail hebdomadaire : Temps plein Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € - 15 € par heure

Le profil

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e).Une expérience auprès des personnes âgées ou en EHPAD est appréciée.

• Bienveillante et respectueuse des résidents
• Attentive à leurs besoins
• Patiente et à l'écoute
• Organisée et rigoureuse
• Capable de travailler en équipe
• Autonome dans la réalisation de ses missions
• À l'aise dans un environnement où les situations peuvent être variées

POURQUOI CHOISIR CES VACATIONS ?

• Des journées de 10 heures
• Une organisation flexible selon vos disponibilités
• Les frais kilométriques pris en charge par l'établissement
• Un contrat établi directement par l'établissement
• Une fiche de paie directement éditée par l'établissement
• Une expérience professionnelle enrichissante auprès des personnes âgées

ENVIE DE REJOINDRE L'ÉQUIPE ?

Vous êtes aide-soignant(e) et recherchez des vacations en EHPAD ?

Vitalis Médical Mâcon vous accompagne dans votre recherche de remplacement et vous présente les opportunités correspondant à votre planning et à vos attentes.