Aide-soignant de nuit H/F

Adef Residences

Saint-Exupéry

Sur place

EUR 18 741 - 22 448

Plein temps

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

Cadre de travail calme et verdoyant
Comité d’entreprise attractif
Participation aux frais de déplacement
Restauration sur place

Résumé du poste

Un établissement de soins pour personnes âgées à Saint-Dizier recherche un(e) soignant(e) pour assurer les soins d’hygiène, de confort et la surveillance des résidents. Sous la supervision de l'infirmière coordonnatrice, vous participerez également à l'animation de la vie de l’établissement. Une rémunération fixe avec primes est proposée, ainsi que des avantages attractifs tels qu'une restauration sur place et des participations aux frais de déplacement.

Qualifications

  • Titulaire du DEAES.
  • Capacité à travailler en équipe dans un milieu médico-social.

Responsabilités

  • Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents.
  • Surveillance de la personne âgée.
  • Participer à l'animation de la vie de l'établissement.

Connaissances

Travailler en équipe
Soins d’hygiène et de confort

Formation

DEAES

Description du poste

Pour notre EHPAD «la Maison de l’Orme Doré » à Saint-Dizier (52) de 85 Lits

Mission

Sous l'autorité de l'Infirmière Coordonnatrice, vous assurez les soins d’hygiène, de confort, de bien-être ainsi que la surveillance de la personne âgée.

Vous participez à l’animation de la vie de l’établissement et aux activités des résidents

Profil recherché
  • Titulaire du DEAES,
  • Vous avez prouvé votre capacité et votre volonté de travailler en équipe dans le cadre d’une activité de soignant auprès des personnes âgées dépendantes ou dans le secteur médico-social.
Postes à pourvoir immédiatement
  • Rémunération fixe brute mensuelle + primes : 1 845,44 euros négociable en fonction de l’ancienneté (1 point de coefficient par année d’ancienneté limité à 20 points de coefficient) + prime de roulement lié au travail du dimanche + Ségur 1 et 2
    Prime annuelle : Prime d’assiduité et de fin d’année à hauteur de 5 % du salaire indiciaire brut annuel selon condition d’ancienneté + œuvres sociale du CSE
Avantages
  • Établissement de taille modeste
  • Cadre de travail calme et verdoyant
  • Comité d’entreprise attractif
  • Participation aux frais de déplacement
  • Restauration sur place

Date de prise de poste souhaitée : 01/04/2025

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