Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

RESIDENCE DOMAINE DE BORDEROUGE; Toulouse; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une maison de retraite médicalisée située à Toulouse recherche un(e) Aide-soignant(e) pour prendre soin des résident(e)s. Ce poste offre un contrat CDI avec un salaire brut de 2000 euros par mois, et de nombreux avantages tels que des primes et des titres restaurant. Les candidats doivent avoir un CAP ou un BEP en Aide-soignant. La maison offre un cadre exceptionnel et des possibilités de développement professionnel dans un esprit d'équipe.

Prestations

Repas offerts

Prime de 13ème mois

Accès à une formation

Qualifications

• Débutant accepté.
• Formation Aide-soignant indispensable.
• Esprit d'équipe et empathie nécessaires.

Responsabilités

• Prendre soin des résident(e)s et de leur famille.
• Observer l'état de santé et dispenser les soins d'hygiène.
• Maintenir la continuité des soins.

Connaissances

Compétences en soins

Capacité à travailler en équipe

Empathie

Formation

CAP, BEP Aide-soignant

Description du poste

Offre n° 200MDWD Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) motivé(e) pour prendre soin des résident(e)s et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! CE QUE NOUS OFFONSRémunération : Selon profil + Reprise d'ancienneté + Prime ségur + Prime dimanche et jours fériés Horaires : 8h30-20h30 ou 7h30-19h30, 1/2 week-end travaillé Petit déjeuner offert tous les lundis matin 1h avec un coach sportif tous les vendredis Point d'équipe tous les matins à 10h Aide des soignants de l'Ehpad pour les toilettes et le coucher En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime dite de 13ème mois conventionnel Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier(ère), possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.) Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier(ère)s, aides-soignant(e)s, auxiliaires de vie, rééducateur(trice)s, psychologues, cuisinier(ère)s, gouvernant(e)s, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• Titres restaurant / Prime de panier
• Intéressement / participation
• Complémentaire santé
• CSE

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• CAP, BEP et équivalents Aide-soignant Cette formation est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Située au nord de la ville rose, sur le site du Lac de la Maourine, la Maison de retraite Domaine de Borderouge offre à ses résidents un cadre exceptionnel. La Maison de retraite Domaine de Borderouge est une maison de retraite médicalisée (EHPAD), qui accueille des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes. Notre établissement dispose aussi d?une unité de soins adaptés spécialisée dans l?accueil des personnes désorientées.

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