Offre n° 200WKLM
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
La Rose des Vents recherche un(e) aide soignant(e) en EHPAD H/F et en UPAD
Vos missions
- Accompagner au quotidien les résidents dans les soins d'hygiène, les repas, les activités.
- Participer au projet de vie des résidents et établir un lien avec les familles.
- Assurer une surveillance de l'état de santé des résidents afin de travailler en collaboration avec les infirmières.
- Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (psychomotricienne, ergothérapeute, psychologue socio-esthéticienne).
Vos avantages
- Mutuelle
- chèques CADHOC
- chèques vacances
- CE
Votre salaire
- 1750 euros
- reprise de votre ancienneté
- SEGUR 1: 206 euros
- SEGUR 2: 19 euros
- prime métier 150 euros
- prime d'assiduité
Organisation de vos journées de travail: En semaine journée de 7 heures. Vous travaillerez 1 week-end sur 2 sur des journées de 10 heures avec une coupure
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros
- Primes
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
- Bac ou équivalent Aide-soignant Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne Cette compétence est indispensable
- Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier Cette compétence est indispensable
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention Cette compétence est indispensable
- Surveiller l'état de santé d'une personne Cette compétence est indispensable
- Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale
- Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins
- Communiquer clairement les consignes de soins aux patients
- Créer une relation de confiance avec les patients
- Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
- Effectuer un recueil de données, analyser les besoins de la personne et réaliser un projet de soin personnalisé
- Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins
- Fournir un soutien émotionnel aux patients et à leurs familles
- Maintenir, favoriser le lien social de la personne
- Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée
- Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
- Surveiller l'état clinique du patient et transmettre les informations à l'équipe médicale
- Utiliser le matériel médical adapté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées
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