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Un établissement de soin pour personnes âgées à Peille recherche un(e) Aide-soignant(e) pour dispenser des soins et accompagner les résidents dans leur vie quotidienne. Le candidat idéal doit avoir une formation en soins et apprécie l'écoute et le respect des personnes âgées. Le poste, en CDI, offre une rémunération mensuelle entre 2400 € et 2500 € sur 12 mois.
Prime exceptionnelle départementale de 5 000 € contre un engagement de 18 mois. Possibilité de logement contre loyer intéressant pendant 3 mois le temps de trouver une solution d’hébergement.
Sous la responsabilité du cadre de santé, l’aide-soignant(e) dispense des soins de prévention, de maintien, de relation et d’éducation à la santé et accompagne la personne dans les activités de sa vie quotidienne. Il/elle contribue à son bien‑être et à lui faire recouvrer, dans la mesure du possible, son autonomie pour préserver et restaurer la continuité de la vie.
Son rôle s’inscrit ainsi dans une approche globale de la personne soignée et prend en compte la dimension relationnelle des soins.
Vos qualités humaines, d’écoute, de communication et de patience vous permettront d’établir une relation privilégiée avec le résident, car vous attachez une importance particulière au respect et à la protection de la personne âgée.
Motivé(e), autonome, vous disposez d’un esprit d’équipe vous permettant de vous impliquer au sein des équipes.
Votre sens de la discrétion, de la rigueur et votre capacité à gérer les imprévus seront de véritables atouts dans le cadre des missions confiées.
Poste en 10 heures ; 1 semaine 3 jours de travail / 1 semaine 4 jours de travail.
CDI
Contrat travail. Durée du travail 35 h/semaine. Travail en journée.
Salaire brut mensuel de 2400,00 € à 2500,00 € sur 12 mois.
Jamais.
100 à 199 salariés.
Ehpad public de 170 lits situé à Peille, à 20 minutes de Nice et de Monaco par des axes secondaires, composé d’un PASA et d’une petite unité protégée de 40 résidents, dans une ambiance familiale.