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Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

EHPAD "LA BRUYERE"

Neuvic

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

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Résumé du poste

Un établissement médicalisé pour personnes âgées situé à Neuvic recherche un(e) Aide-soignant(e) en CDD à temps plein du 12/11 au 11/12. Les candidats doivent avoir un bac ou équivalent en soins, et la fonction inclut dispenser des soins, observer la santé des patients et participer à l'amélioration de la qualité des services. Débutants acceptés.

Qualifications

  • Débutant accepté.
  • Formation Aide-soignant nécessaire.
  • Rigueur et précision dans le travail.

Responsabilités

  • Concourir au bien-être des résidents.
  • Dispenser des soins d'hygiène et de confort.
  • Observer la santé des résidents et transmettre les informations.

Connaissances

Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes
Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Établir une communication adaptée à la personne et à son entourage
Utiliser les techniques gestes et postures/manutention

Formation

Bac ou équivalent Aide-soignant (AS ou AES)
CAP, BEP et équivalents
Description du poste
Offre n° 199SMHT - Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

L\'EHPAD La Bruyère recherche pour son établissement de 95 résidents situé à Neuvic (19160), un(e) aide-soignant(e), en CDD à temps plein. Du 12/11 au 11/12.

Responsabilités
  • Concourir au bien-être physique et psychologique des personnes accueillies, en assurant un environnement compatible avec leur dépendance
  • Participer aux actions d\'amélioration de la qualité et groupe de travail
  • Gérer les matériels en lien avec ses missions
  • Dispenser des soins d\'hygiene et de confort à la personne
  • Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à l\'état de santé de la personne
  • Aider l\'infirmier à la réalisation des soins
  • Recueillir et transmettre des observations par voie orale et par écrit pour maintenir la continuité des soins
  • Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage
  • Participer à l\'entretien des locaux de vie en cas de nécessité
  • Participer à la rédaction et MAJ des PAP (Projet d\'Accompagnement Personnalisé) en équipe pluri-professionnelle en fonction des référents
  • Suivi et gestion des stocks de produits d\'hygiène et vêtements des personnes référées
Savoirs-faire
  • Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes
  • Analyser / évaluer la situation clinique d\'une personne, d\'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
  • Créer et développer une relation de confiance et d\'aide avec le patient et/ou la personne accueillie et/ou son entourage
  • Établir une communication adaptée à la personne et à son entourage
  • Évaluer le degré d\'autonomie d\'une personne ou d\'un groupe de personnes
  • Organiser son travail au sein d\'une équipe pluriprofessionnelle
  • Réaliser des soins adaptés à l\'état clinique de la personne
  • Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
  • Restaurer / maintenir l\'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
  • Utiliser les techniques d\'entretien des locaux et du matériel spécifiques aux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux
  • Utiliser les techniques gestes et postures/ manutention
Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté
  • Bac ou équivalent Aide-soignant- AS ou AES (AMP). Cette formation est indispensable
  • CAP, BEP et équivalents
Compétences
  • Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne Cette compétence est indispensable
  • Réaliser des soins d\'hygiène corporelle, de confort et de prévention Cette compétence est indispensable
  • Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l\'infirmier
Savoir-être professionnels
  • Avoir l\'esprit d\'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d\'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
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