Aide-soignant / Aide-soignante en EHPAD ou en SSIAD

Groupe VYV; Nantes; Sur place; EUR 26 000 - 31 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Transport 75% remboursé

Repas sur place

Mutuelle semi-familiale

Prime mobilité douce

Avantages CSE

Aides au logement

Réductions Écouter Voir

Résumé du poste

Groupe VYV recrute des aides-soignants et aides-soignantes en CDI à Nantes, en CDI temps plein ou partiel selon vos disponibilités.

Vous travaillerez dans des EHPAD et SSIAD avec une équipe pluridisciplinaire, une prise de poste accompagnée et une organisation pensée pour vous. Rémunération selon l’expérience (jeune diplômé 2 343€ brut mensuel, 10 ans d’expérience 2 539€ brut mensuel, 20 ans d’expérience 2 735€ brut mensuel) et avantages variés.

Qualifications

• Vous devez être diplômé·e aide-soignant·e.
• Si une expérience confirmée facilitera votre intégration, nos équipes prendront le temps de vous former et de vous accompagner pour vous permettre de monter sereinement en compétences.

Responsabilités

• Vous travaillerez dans des EHPAD et SSIAD avec une équipe soignante complète et coordonnée.
• Votre poste inclut une prise de poste accompagnée et une organisation du travail pensée pour vous, facilitant les transferts et les tournées.

Connaissances

Travail en équipe

Formation

Diplôme d'État d'aide-soignant·e

Description du poste

Description du poste et Missions

À Nantes, on a l’éléphant, la Loire, l’océan pas loin…
et surtout des établissements où l’humain compte vraiment.

Chez VYV3 Pays de la Loire, nos EHPAD et SSIAD nantais accompagnent chaque jour des personnes âgées avec exigence, respect et esprit d’équipe.
Pour continuer à bien faire notre métier, nous recrutons des aides-soignants et aides-soignantes en CDI, à temps plein ou temps partiel, selon vos disponibilités.

Nos établissements :

Nous n’allons pas vous détailler vos missions dans le moindre détail : vous les connaissez certainement mieux que nous ! En revanche, votre métier chez nous c’est :

• Une prise de poste accompagnée : période de doublure prévue à votre arrivée
• Une organisation du travail pensée pour vous : la majorité des chambres sont équipées de rails au plafond pour faciliter les transferts pour les résidents les moins autonomes en EHPAD - vous bénéficierez d'un véhicule de service et d'un téléphone professionnel pour faire vos tournées en SSIAD
• Une équipe soignante complète : médecin coordonnateur, ergothérapeute, psychologue, et un·e infirmier·ère référent·e, qui sera votre manager !
• Une structure mutualiste, non lucrative : nos priorités sont nos résidents et nos soignants – l’ensemble des bénéfices sont réinvestis à destination des établissements
• Des possibilités d’évolution : nous vous donnons la possibilité d’évoluer en interne sur d’autres établissements, secteurs ou métiers
• Un groupe présent dans toute la région : possibilité de changer de lieu de travail sans changer d’employeur (370 établissements dans la région)

Profil recherché

• Vous êtes impérativement diplômé·e aide-soignant·e
• Si une expérience confirmée facilitera votre intégration, nos équipes prendront cependant le temps de vous former et de vous accompagner pour vous permettre de monter sereinement en compétences

Rémunération & conditions

• CDI temps plein ou temps partiel (au choix !)
• 1 week-end sur 2 travaillé
• 2 343€ brut mensuel pour un·e jeune diplômé·e – 2 539€ brut mensuel pour 10 ans d’expérience – 2 735€ brut mensuel pour 20 ans d’expérience (pour un temps plein, incluant primes SEGUR et décentralisée, hors dimanche et jour férié travaillé)
• 100% de reprise d’ancienneté pour emploi équivalent

Vos avantages

Transport remboursé à 75%
Repas complet sur place à moins de 3€ en EHPAD / Carte ticket restaurant en SSIAD
Mutuelle semi-familiale attractive (reste à charge : 24,55€)
Prime mobilité douce jusqu’à 450€/an
Avantages CSE (chèques vacances, cadeaux, loisirs…)
Aides au logement (Action Logement)
Jusqu’à -30% chez Écouter Voir pour vous et votre famille

La personne qu’on recherche

• Vous êtes impérativement diplômé·e aide-soignant·e
• Si une expérience confirmée facilitera votre intégration, nos équipes prendront cependant le temps de vous former et de vous accompagner pour vous permettre de monter sereinement en compétences

Être aide-soignant·e chez VYV3 Pays de la Loire, c’est faire le choix de travailler au quotidien en équipe dans un environnement structuré au bénéfice des résidents et de leur famille.

Vous échangerez dans la foulée avec un membre de l’équipe recrutement avant de rencontrer votre future équipe sur un de nos établissements (ou plusieurs si vous souhaitez avoir le choix !).