Aide-soignant / Aide-soignante de nuit (H/F)

ADSEA 15 - FAM BOS DARNIS; Saint-Illide; Sur place; EUR 21 000 - 26 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime de sujétion

Congés conventionnels

Prévoyance et Mutuelle

Œuvres sociales du CSE

Résumé du poste

L'ADSEA du Cantal recrute pour la Résidence Bos Darnis à Saint-Illide un/e Aide-Soignant/e (H/F) de nuit en CDD de remplacement de 3 mois à temps complet. Prise de poste dès que possible et missions variées liées à l'accompagnement et au soin des résidents.

Le poste exige un diplôme CAFAS ou DEAS (ou BAC équivalent) et permet des échanges avec l'équipe lors des transmissions; salaire autour de 2100€ brut mensuel selon ancienneté, avec congés et mutuelle prévus.

Qualifications

• Diplôme CAFAS ou DEAS (ou BAC équivalent) exigé.
• AFGSU Niveau 2 peut être mentionné selon profil.

Responsabilités

• Surveillance de nuit et sécurité des résidents
• Transmissions orales et écrites via le logiciel dédié
• Soins de confort et hygiène corporelle
• Dispensation des médicaments après avis IDE/cadre
• Rondes environ toutes les deux heures et prise en charge des urgences

Connaissances

Rigueur

Écoute

Empathie

Sens des responsabilités

Formation

CAFAS

DEAS

BAC ou équivalent

Description du poste

Offre n° 214GYFF
Aide-soignant / Aide-soignante de nuit (H/F)

L'ADSEA du Cantal recrute pour la Résidence Bos Darnis à Saint-Illide un/e Aide-Soignant/e (H/F) de nuit en CDD de remplacement de 3 mois à temps complet. Prise de poste dès que possible. Missions :- Surveillance de nuit, sécurité et accompagnement des résidents- Protéger les équipements et prévenir les troubles à la tranquillité des lieux et des personnesActivités :- Prise de poste à 21h45, puis transmissions (orales et écrites via le logiciel dédié) jusqu'à 22h00- Première ronde : ouverture de toutes les portes, des chambres des résidents, fermetures des fenêtres- Echanges avec les résidents lors du coucher et des réveils nocturnes, écoute et accompagnement des résidents, créer et maintenir une relation sécurisante- Vérification de la température des frigos des cuisines et de la pharmacie (23h et 5h30)- Ménage du réfectoire et UPHV, nettoyage des nappes et désinfection des points de contact (interrupteurs, rampes, poignées, etc.)- Rondes environ toutes les deux heures- Réponse aux sonnettes, réagir en cas d'urgence, prévenir et gérer des crises- Assurer des soins de confort liés à l'hygiène corporelle si besoin, diurèses...- Dispenser des médicaments au besoin après avoir appelé le cadre d'astreinte ou sur préconisation de l'IDE- Réveils de résidents si besoin- De 07h00 à 07h15 : transmissions avec l'équipe de jour (utilisation du logiciel dédié pour retracer les évènements de la nuit)- Participation à des réunions d'équipe de jour, dans une logique de travail en pluridisciplinarité - Prévention des risques incendie et application des conduites à tenir en cas d'urgenceConditions d'accès :- Diplôme : C.A.F.A.S. : Certificat d'Aptitude aux Fonctions d'Aide-Soignant (niveau 3) + AFGSU Niveau 2ou D.E.A.S. : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (niveau 3)Informations complémentaires :- Salaire selon ancienneté - CCNT du 15 mars 1966 -- Prime de sujétion - Congés conventionnels - Prévoyance et Mutuelle - Œuvres sociales du CSE.- Conditions particulières : travail de nuit, travail un week-end sur deux.

Type de contrat CDD - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail de nuit
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros - selon reprise ancienneté CCNT 66


• CSE


• Complémentaire santé


• selon reprise ancienneté CCNT 66

Expérience

• Débutant accepté


• Bac ou équivalent Aide-soignant- DEAS ou CAFAS Cette formation est indispensable

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision


• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie


• Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié


• Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social