AIDE-SOIGNANT - 3 POSTES CONCOURS INTERNE DE LA FPH

CHS Saint-Ylie Jura; Bourgogne-Franche-Comté; On-site; EUR 19,000 - 23,000; Full time

Job summary

CHS Saint-Ylie Jura recherche un aide-soignant(e) pour assurer les soins d’hygiène et le suivi de l’état de santé, en préservant l’autonomie des patients.

Vous travaillez au sein d’une équipe pluridisciplinaire, développez une relation de confiance avec les patients et leur entourage, et utilisez les logiciels institutionnels propres au service pour assurer la continuité des soins.

Qualifications

• Recueillir les informations en vue d’évaluer l’état de santé et le degré d’autonomie de la personne
• Assurer des soins d’hygiène adapté·es aux personnes
• Adapter les soins en vue de préserver l’autonomie de la personne
• Identifier les situations d’urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées
• Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage
• Établir une communication adaptée à la personne et à son entourage
• Planifier et organiser son temps dans le cadre du travail d’équipe
• Travailler en équipe inter professionnelle
• Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
• Maîtriser les logiciels informatiques institutionnels liés aux soins
• Éduquer, conseiller le patient et l’entourage en vue d’une démarche d’autonomisation
• Respect, sens du service public
• S\'auto-évaluer et réajuster ses pratiques
• Être disponible et adaptable aux contraintes du poste

Skills

Recueillir informations évaluer état &

Soins d’hygiène adaptés

Adapter soins autonomie

Gestion situations d’urgence

Relation de confiance patient

Communication adaptée

Planification & organisation

Travail en équipe interprofessionnelle

Analyse synthèse informations soins

Maîtriser logiciels soins

Éduquer conseiller patient entourage

Respect sens du service public

Auto-évaluation & réajustement

Disponibilité & adaptabilité

Tools

Logiciels informatiques institutionnels liés aux soins

Job description

Grade: Aide-Soignant(e)

Relation hiérarchique: Directeur de l’Établissement, Directeur Coordonnateur Général des Soins, Cadre Supérieur de Santé, Cadre de Santé, Infirmière gestionnaire de flux, Infirmiers.

Relations fonctionnelles: L’équipe médicale, l’équipe paramédicale, assistante sociale, psychologue, personnel de rééducation, service médico-technique, service transport, services logistiques, réseaux sanitaires et de soins extérieurs.

COMPÉTENCES REQUISESAptitudes à:-

• Recueillir les informations en vue d’évaluer l’état de santé et le degré d’autonomie de la personne
• Assurer des soins d’hygiène adaptés aux personnes
• Adapter les soins en vue de préserver l’autonomie de la personne
• Identifier les situations d’urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées
• Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage
• Établir une communication adaptée à la personne et à son entourage
• Planifier et organiser son temps dans le cadre du travail d’équipe
• Travailler en équipe inter professionnelle
• Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
• Maîtriser les logiciels informatiques institutionnels liés aux soins
• Éduquer, conseiller le patient et l’entourage en vue d’une démarche d’autonomisation
• Respect, sens du service public
• S'auto-évaluer et réajuster ses pratiques
• Être disponible et adaptable aux contraintes du poste