Aide ménager / ménagère à domicile H/F

Domicile-Clea; Saint-Prix; On-site; EUR 17,000 - 21,000; Full time

Benefits offered by this job

Remboursement transport

Mutuelle 50%

Prévoyance 50%

Horaires flexibles

Job summary

Domicile-Clea recrute des employé(e)s de maison motivé(e)s pour assurer l’entretien et le repassage chez les particuliers dans le Val-d’Oise, autour de Domont.

CDI et temps de travail modulable de 15 à 35 heures par semaine, avec un planning personnalisé et des avantages: remboursement partiel des frais de transport et indemnités kilomètres, accompagnement lors de la première mission.

Rémunération: 12,43 € brut de l’heure, mutuelle prise en charge à 50 %, prévoyance à 50 %.

Qualifications

• CDI avec horaires modulables.
• Temps de travail 15–35 heures par semaine.
• Expérience dans l’entretien et le repassage souhaitable.

Responsibilities

• Planification personnalisée selon vos disponibilités.
• Prise en charge de 50 % du coût du titre de transport ou des frais kilométriques.
• Indemnités pour vos déplacements entre deux domiciles clients.
• Accompagnement lors de la première mission chez chaque nouveau client.

Job description

Nous recrutons actuellement des employé(e)s de maison motivé(e)s pour rejoindre notre équipe. Vous aimez assurer l’entretien et le repassage chez les particuliers ? Vous recherchez un emploi souple et adapté à votre rythme de vie ? Ce poste est fait pour vous !

Vous interviendrez chez des clients situés dans le département du Val-d’Oise, principalement aux alentours de Domont.

Vos principales responsabilités :

• - Planning personnalisé selon vos disponibilités.
• - Prise en charge de 50 % du coût du titre de transport ou des frais kilométriques.
• - Versement d’indemnités pour vos déplacements entre deux domiciles clients.
• - Un accompagnement est prévu lors de votre première mission chez chaque nouveau client.

Type de contrat :

• - CDI
• - Temps de travail modulable : de 15 à 35 heures hebdomadaires selon vos préférences.

Nos avantages :

• - Remboursement partiel des frais de transport ou indemnités kilométriques.
• - Organisation flexible des horaires, avec repos les week-ends ainsi que les jours fériés.
• - Mutuelle avec prise en charge à hauteur de 50 %.
• - Prévoyance avec une contribution de l’employeur à 50 %.

Salaire : 12,43 € brut de l’heure.