Aide-Ménager(ère) F/H

ONELA; Cesson-Sévigné; Sur place; EUR 12 000 - 18 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Rémunération au SMIC

Mutuelle d'entreprise

Remboursement du titre de transport

Indemnités kilométriques

Accès au 1% Logement

Résumé du poste

ONELA, entreprise spécialisée dans l'aide à domicile, recherche un(e) Aide-ménager(ère) en CDI à temps plein ou partiel. Vous serez responsable des tâches d'entretien du domicile et apporterez un soutien moral à des clients isolés.

Le poste requiert une grande bienveillance et permet d'améliorer la qualité de vie des clients. Un planning flexible et des formations internes sont proposés pour favoriser votre bien-être au travail.

Qualifications

• Aucune exigence de diplôme, mais un savoir-être important.
• Expérience débutant acceptée.

Responsabilités

• Réaliser les tâches quotidiennes d'entretien du domicile.
• Apporter un soutien moral aux clients isolés.
• Améliorer la qualité de vie des clients actifs.
• Travailler en autonomie tout en bénéficiant d'un soutien.

Connaissances

Savoir-être

Ponctualité

Patience

Bienveillance

Description du poste

Devenez Aide-ménager(ère) chez ONELA - CDI à temps plein ou partiel.

Vous souhaitez travailler dans le secteur de l'aide à domicile? Rejoignez ONELA et contribuez à améliorer le quotidien de nos clients!

Missions

• Réaliser les tâches quotidiennes d'entretien du domicile (ménage, entretien du linge, repassage, courses).
• Apporter un soutien moral aux clients isolés grâce à votre savoir-être.
• Améliorer la qualité de vie des clients actifs en leur permettant de consacrer plus de temps à leurs proches ou à leurs activités favorites.
• Travailler en autonomie tout en bénéficiant d'un soutien unique de votre agence: autonome oui, seul non!

Pourquoi nous rejoindre

• Une rémunération au SMIC: 12,31 € brut/heure.
• Des plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités pour un équilibre vie professionnelle et personnelle.
• Une sectorisation des interventions proches de chez vous pour faciliter les déplacements et réduire les temps de trajet.
• Des temps de trajet payés entre chaque client.
• Une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%).
• Le remboursement du titre de transport à hauteur de 50%.
• Un programme de cooptation avec des primes allant jusqu’à 280 € par personne cooptée.
• Des indemnités kilométriques.
• L'accès au 1% Logement (Action Logement).

Votre bien-être compte

• Une équipe bienveillante et à l'écoute.
• Des moments privilégiés entre collègues: prenez votre café entre deux prestations.
• Des événements en agence: réunions d'équipe, temps d’échanges, fêtes de fin d’année, etc.
• Un service d'accompagnement social indépendant.

Formation et évolution

• Formations internes (Premiers secours, Gestes et Postures, Hygiène, Alimentation, Prévention des chutes, etc.).
• Possibilité de développer vos compétences avec des formations diplômantes pour devenir, pourquoi pas, Auxiliaire de vie.

Profil recherché

• Savoir‑être important, pas forcément diplôme.
• Ponctualité, patience, bienveillance.
• Expérience débutant acceptée.

Type de contrat

• CDI, temps partiel 24 h/semaine, travail en journée.

Informations supplémentaires

• Qualification: Employé qualifié.
• Secteur d'activité: Aide à domicile.
• Employeur: 20 à 49 salariés.

À propos d'ONELA

ONELA est expert de l'aide à domicile depuis 2006 auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap ou de convalescence. Avec plus de 3500 intervenants et 66 agences en France, nous sommes fiers d'œuvrer chaque jour au bien-être de nos 12000 clients. ONELA s'engage pleinement dans la démarche d'évaluation selon le référentiel de la Haute Autorité de Santé.