Aide ménager / Aide ménagère H/F

Bassin de Pompey; Pont-à-Mousson; Sur place; EUR 15 000 - 19 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle d’entreprise (50% prise en en

Comité d'entreprise

Prime de cooptation 150€

Indemnités kilométriques 0,35€ par km

Remboursement des transports en commun

Résumé du poste

Domaliance Pont-à-Mousson recherche une aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Dieulouard. Vous réaliserez les tâches ménagères selon les besoins des clients: rangement, dépoussiérage, nettoyage et repassage, en autonomie et bienveillance.

CDI à temps partiel ou temps plein, avec planning adapté et possibilité de paiement des heures au réel ou lissé. Avantages: mutuelle d’entreprise, comité d’entreprise, indemnités kilométriques et remboursement des transports en commun.

Qualifications

• Ouvert à tous profils: diplômé ou non, expérimenté ou débutant.
• Formation adaptée à vos besoins dès l’arrivée.

Responsabilités

• Effectuer les tâches ménagères selon les besoins: rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols.
• Repassage.

Connaissances

Aide ménager

Description du poste

Description de l'offre

DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Dieulouard.

Votre rôle à nos côtés

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage.

Description de l'entreprise

Domaliance Pont-à-Mousson fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 372 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Profil recherché

Diplômé ou non, expérimenté ou débutant : notre poste est ouvert à tous les profils. Nous traitons l’ensemble des candidatures sans considération de sexe, d’âge, d’origine, de handicap ou de conviction. L’essentiel, c’est d’être bienveillant, dynamique et motivé à l’idée d’exercer un métier où l’on se sent utile chaque jour. C’est votre cas ? Transmettez-nous dès à présent votre candidature et venez comme vous êtes ! Dès votre arrivée, vous bénéficierez d’une formation adaptée à vos besoins.

Nous vous proposons

• Un CDI, à temps partiel ou à temps plein, c’est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu’équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes, mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
• D’autres avantages comme : notre mutuelle d’entreprise (prise en charge à 50%); l'accès à notre comité d'entreprise; la possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€; des indemnités kilométriques à 0,35€ par kilomètre; le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%); la valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.

NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER. L’évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à cœur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d’agence ou bien responsable d’équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie. Nous sommes signataires de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.