Aide ménager / Aide ménagère à domicile

QUAL&VIE

Lavaur

Sur place

EUR 14 000 - 20 000

Plein temps

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Avantages offerts par ce poste

Mutuelle d'entreprise (50%)
Tickets restaurants 7€
Prime de cooptation 150€
Indemnités kilométriques 0.47€/km
Remboursement des transports 100%

Résumé du poste

Domaliance Gaillac recrute un(e) aide ménager(e) à domicile pour le secteur de Lavaur, et vous interviendrez auprès des bénéficiaires en autonomie, en apportant confort et bien-être.

Formation à l'arrivée et accompagnement quotidien; poste en CDI, temps partiel (30 h/semaine) avec un salaire brut horaire de 12,31€. Déplacements quotidiens dans le département.

Qualifications

  • Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e) recherché.
  • Aucune expérience ni diplôme requis – formation fournie.

Responsabilités

  • Entretien du domicile: rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols.
  • Gestion du linge: étendre, repasser, plier et ranger.

Connaissances

Dynamique
Bienveillance
Motivé

Outils

Permis B

Description du poste

Offre n° 214BQXQ
Aide ménager / Aide ménagère à domicile

Publié le 18 septembre 2026
Employeur handi-engagé

Domaliance Gaillac fait partie du groupe a2micile spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 381 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Le poste

Rejoignez une aventure humaine et bienveillante ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Lavaur.

Votre mission : apporter confort et bien être. En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur :

  • Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols
  • Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger

Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous améliorez le confort de nos clients et permettez aux actifs de faciliter leur quotidien.

Profil recherché

Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme n'est requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien.

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous exercerez un métier humain et valorisant. Vous bénéficierez aussi :

  • D'un CDI, à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
  • Notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%)
  • l'accès à notre comité d'entreprise
  • les tickets restaurants à 7€
  • La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€
  • Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre
  • Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
  • cellule d'écoute et de soutien

Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.

Type de contrat

CDI

Durée du travail

Temps partiel - 30H/semaine, Travail en journée

Salaire
  • Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros
Déplacements

Déplacements : Quotidiens, Zone départementale

Profil souhaité

Débutant accepté

Compétences
  • Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • Normes d'hygiène et de propreté
  • B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Aide à domicile
Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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