Aide Ménager à Saint-Pierre d'Oléron 10H - S H/F

O2; Saint-Pierre-d'Oléron; Sur place; EUR 14 000 - 20 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurant

Mutuelle

Formation continue

Intégration personnalisée

Paiement heures d'intermission

Résumé du poste

O2 Saint-Pierre-d'Oléron recherche une aide à domicile pour mettre de l'ordre et veiller au linge, aider à la préparation des repas et apporter sérénité au quotidien.

CDI flexible, missions proches de chez vous, formation continue et intégration personnalisée. Rémunération: 12,31 € brut/heure, augmentation au 7e mois. Tickets restaurant et mutuelle inclus, indemnités de déplacement et paiement des heures d'intermission.

Responsabilités

• Mettre de l'ordre dans les maisons et créer un espace de sérénité pour toute la famille.
• Veiller au linge de la maison pour offrir confort, organisation et sérénité au quotidien.
• Aider à la préparation des repas, pour que chaque famille se régale à chaque bouchée.

Connaissances

Organisation

Sens du service

Motivation

Description du poste

Transformer le quotidien en moments de bien‑être !

Pas besoin d'être un(e) expert(e) du repassage ou de la cuisine, il vous suffit d'une bonne dose de motivation pour rendre chaque journée un peu plus incroyable !

Si vous aimez l'ordre, avez un sens aigu du service et souhaitez changer la vie des familles autour de vous, alors vous êtes la personne qu'on cherche !

Votre mission (si vous l'acceptez) dans la région de Saint-Pierre-D'Oléron et ses alentours :

• Mettre de l'ordre dans les maisons et créer un espace de sérénité pour toute la famille.
• Veiller au linge de la maison pour offrir confort, organisation et sérénité au quotidien.
• Aider à la préparation des repas, pour que chaque famille se régale à chaque bouchée.

Ce que nous vous offrons :

• Un CDI flexible pour vous permettre de concilier boulot et vie personnelle.
• Des missions proches de chez vous, pour économiser du temps et optimiser vos trajets.
• Une formation continue pour vous accompagner dans votre progression professionnelle.
• Parcours d'intégration personnalisé avec suivi, pour vous accompagner à chaque étape.
• Rémunération : 12.31€ brut/heure avec une augmentation de 0,40 €/h à compter du 7e mois.
• Tickets restaurant de 7€ (60% pris en charge par l'entreprise) pour des pauses bien méritées.
• Indemnités de déplacement à 0,45 €/km pour vos trajets.
• Mutuelle (70% prise en charge)
• Paiement des heures d'intermission, parce que chaque moment compte et doit être rémunéré.