Aide maternel / Aide maternelle de crèche - Halte-garderie (H/F)

MAIRIE DE CHATEL; Châtel; Sur place; EUR 19 000 - 26 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Hébergement

Titres restaurant / Prime de panier

Rémunération statutaire + Régime indem

Indemnité de résidence + bonus attract

Résumé du poste

La Mairie de Châtel recherche un agent social de crèche (H/F) pour la saison hiver 2026/2027. Vous rejoindrez le Pôle Enfance et participerez à l'éveil et au bien-être des jeunes enfants au quotidien.

Vous encadrerez et accompagnerez les tout-petits, assurerez les soins, les activités et le vivre-ensemble dans une structure accueillante du village, avec des horaires variables et un cadre de collectivité public.

Qualifications

• Titulaire du CAP AEPE ou bac pro ASSP/SAPAT/BEP ou équivalent.
• BAFA avec expérience significative (≥ 1 an) auprès des jeunes enfants 0 à 3 ans.
• Expérience petite enfance avec blocs 1 et 2 du CAP AEPE validés.
• Assistante maternelle ou expérience en crèche appréciée.

Responsabilités

• Encadrement des enfants.
• Soins quotidiens d'hygiène et de bien-être des enfants.
• Mise en place et animation des activités conformément au projet pédagogique et éducatif de l'établissement, en concertation avec l'équipe.
• Entretien et rangement des locaux et du matériel de puériculture et pédagogique.
• Surveillance des enfants à la cantine pendant l'interclasse du midi sur le temps scolaire.

Connaissances

Capacité relationnelle

Organisation

Rigueur

Ponctualité

Sens du service public

Travail en équipe

Patience

Réactivité

Formation

CAP AEPE

BAC PRO ASSP/SAPAT/BEP

Carrière sanitaire et sociale/TISF

BAFA

Description du poste

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - Halte-garderie (H/F)

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - Halte-garderie (H/F) 74 - CHATEL

Offre n° 213GLKM Aide maternel / Aide maternelle de crèche - Halte-garderie (H/F)

***3 postes à pourvoir***La Mairie de CHÂTEL recrute pour la saison d'hiver 2026/2027 un/une :AGENT SOCIAL DE CRECHE (H/F)Vous souhaitez participer au fonctionnement d'un village de proximité. Vous aimez participer à la vie des citoyens de demain, et participer à l'éducation des enfants au quotidien ?La Commune vous offre la possibilité de participer à la vie d'une station village animée et vivante en rejoignant le service du Pôle Enfance de la Mairie de Châtel.À propos du poste :Nous recherchons un agent ou une agente social(e) de crèche passionné(e) et dévoué(e) pour rejoindre notre équipe pour la saison d'hiver 2026/2027. En tant qu'intervenant(e) auprès des jeunes enfants, vous aurez pour mission de favoriser leur développement harmonieux tout en assurant leur bien-être et leur sécurité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe éducative et les familles afin d'offrir un environnement accueillant, stimulant et sécurisé pour les enfants confiés à notre structure.Activités Principales:- Encadrement des enfants ;- Soins quotidiens d'hygiène et de bien-être des enfants ;- Mise en place et animation des activités conformément au projet pédagogique et éducatif de l'établissement, en concertation avec l'équipe ;- Entretien et rangement des locaux et du matériel de puériculture et pédagogique.- Surveillance des enfants à la cantine pendant l'interclasse du midi sur le temps scolaire.Compétences Techniques- Accompagnements/es éducatifs titulaires du CAP AEPE, bac pro ASSP/SAPAT/BEP, carrière sanitaire et sociale/TISF .- BAFA avec expérience significative (plus de 1 an) auprès des jeunes enfants 0 à 3ans- Expérience Petite Enfance avec bloc 1 et 2 du CAP AEPE validés/assistante maternelleCompétences Relationnelles- Capacité relationnelle et de communication,- Organisation, rigueur et ponctualité,- Être patient, attentif, disponible, diplomate et réactif,- Avoir le sens du contact et des relations humaines, et du travail en équipe,- Sens du service public.CONDITIONS DE TRAVAIL DANS LA COLLECTIVITE :- Eléments de rémunération : Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Indemnité de résidence + bonus attractivité applicable- Mutuelle : Participation de 20€ par mois à une mutuelle labellisée !- Forfait mobilité durable : de 100 à 300€ versé en cas de covoiturage, vélo. !- Amicale du personnel : forfait de ski, réduction cinéma de Châtel, bon cadeau de fin d'année, organisation d'évènements.Avantages :- Aide au logement- RTT- Prise en charge du stationnement

Type de contrat CDD - 4 Mois Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée Travail en horaires variables Travail les week-ends et jours fériés Travail saisonnier Travail durant les vacances scolaires Salaire

• Hébergement
• Titres restaurant / Prime de panier
• Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Indemnité de résidence + bonus attractivité applicable

Lieu du poste : En présentiel

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
• Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Administration publique générale