Aide Familial H/F

S.O.S. Villages D'enfants; Besançon; Presencial; EUR 26.000 - 32.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Formation continue

Avantages CSE : Chèques culture, vaca

Prime Ségur incluse

Descripción de la vacante

SOS Villages d'Enfants Besançon recherche un-e Aide familial-e pour intervenir dans les maisons du village, en CDI à temps plein. Vous accompagnerez les enfants au quotidien, favorisant leur épanouissement dans un cadre familial, structuré et sécurisant, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.

Vous contribuerez à l'accueil, à l'autonomie affective et sociale, et participerez activement à la vie du village.

Formación

• Permis de conduire obligatoire
• Pas de diplôme requis (CAP/BEP accepté)
• Expérience avec enfants souhaitable
• Goût du travail en équipe et du travail dans le social

Responsabilidades

• Accompagner les enfants au quotidien et favoriser leur épanouissement dans un cadre familial et sécurisant.
• Contribuer à des projets individualisés et soutenir l'autonomie affective et sociale des enfants.
• Gérer le quotidien des maisons du village et participer à la vie du village.
• Travailler en équipe pluridisciplinaire (éducateurs, psychologues, etc.).

Conocimientos

Liaison affective

Esprit d'équipe

Autonomie organisationnelle

Capacité d'adaptation

Educación

CAP/BEP ou équivalent

Descripción del empleo

Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un-e Aide familial-e (H/F) pour notre village de Besançon, en CDI à temps plein Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 208 jours par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant une semaine à 10 jours consécutifs. Vos qualités compteront plus que vos diplômes ! Vous saurez créer et nourrir un lien affectif durable Vous savez prendre du recul Vous avez la capacité d'accompagner les enfants dans leurs apprentissages Vous appréciez le travail en équipe Vous êtes disponible et avez une vraie capacité d'adaptation Vous avez développé un sens de l'organisation certain.

Les incontournables

• Vous avez votre permis de conduire (c'est obligatoire !), vous conduisez régulièrement et vous saurez utiliser la voiture mise à votre disposition.
• Pas de diplôme requis (hormis un niveau CAP/BEP), mais vous avez déjà idéalement une première expérience professionnelle et/ou bénévole auprès d'enfants.

Vos conditions de travail, votre rémunération et vos avantages seront les suivants

• Vous bénéficiez d'un accord dérogatoire à la convention collective et d'un accord d'entreprise sur la qualité de vie au travail.
• Vous avez accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances.
• Vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Chèque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc.
• Votre salaire démarrera à 29 000€ bruts / an, prime Ségur incluse pour un temps plein

Un processus de recrutement immersif Nous sommes très attachés à la qualité humaine des accueillant-e-s. Leur implication change la vie des enfants et ils nous disent souvent que "ce travail a changé leur vie". C'est pourquoi nous sommes attachés à vous permettre d'effectuer une immersion en village afin d'appréhender au mieux les enjeux et compétences attendues. Un entretien psychologique viendra compléter le parcours de recrutement. Vous n'êtes jamais seul.e Au sein du village, il y a également une maison commune qui regroupe les bureaux et salles dédiées aux activités éducatives. Une équipe pluridisciplinaire y travaille, composée du-de la directeur-rice de village, chef-fe de service éducatif, psychologues, responsables de programmes, éducateur-rice-s spécialisé-e-s et scolaires, agent-e-s d'entretien, services généraux et secrétariat. En intégrant SOS Villages d'Enfants, vous rejoignez une équipe de plus de 1 000 collaborateur-rice-s qui anime 20 villages d'enfants SOS.

Experience: Débutant acceptéCompétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces,Effectuer les courses d'une personneQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés