AIDE A DOMICILE TREGUNC (H/F)

ADMR CONCARNEAU CORNOUAILLE; Trégunc; Sur place; EUR 18 054 - 21 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle

Avantages salariés

Véhicule de remplacement

Formation professionnelle

Résumé du poste

ADMR CONCARNEAU CORNOUAILLE recrute pour le secteur de Trégunc des intervenants en CDD – 2 mois, temps partiel de 28 h/semaine, travail en journée et week-ends selon planning. Poste dédié à l’aide à domicile pour personnes dépendantes et fragiles, avec garde d’enfants possible et soutien aux tâches ménagères.

Salaire brut: 12,4 € /h sur 12 mois, avantages mutuelle et actions de formation, véhicule et indemnités variées selon le poste et l’ancienneté.

Qualifications

• Expérience : Débutant accepté
• Compétences : Dépoussiérer les sols, tapis, meubles et objets; aérer et désodoriser les pièces
• Normes d'hygiène et de propreté
• Permis B – véhicule léger indispensable

Responsabilités

• Accompagnement global dans les actes de la vie quotidienne
• Préparation des repas / aide à la prise des repas (selon les compétences)
• Réalisation des courses
• Entretien du logement et du linge
• Accompagnement à des rendez‑vous divers
• Garde d’enfants

Connaissances

Nettoyage domestique

Hygiène et propreté

Permis B

Description du poste

L'ADMR de Concarneau-Cornouaille, pour son secteur de Trégunc, recrute des intervenants pour accompagner les personnes dépendantes/fragiles à domicile dans les actes de la vie quotidienne et aide au maintien d'une vie sociale : personnes âgées, personnes en situation de handicap, personnes fragiles et/ou vulnérables en situation de précarité. Nous intervenons également auprès des actifs pour leur apporter un soutien dans la réalisation de leurs tâches ménagères, garde d'enfant possible. Le secteur de Trégunc fait partie de l'association ADMR Concarneau Cornouaille, qui regroupe plusieurs communes du territoire pour assurer un service de proximité auprès des bénéficiaires.

Responsabilités

• Accompagnement global dans les actes de la vie quotidienne
• Préparation des repas / aide à la prise des repas (selon les compétences)
• Réalisation des courses
• Entretien du logement et du linge
• Accompagnement à des rendez‑vous divers
• Garde d’enfants

Profil souhaité

• Expérience : Débutant accepté
• Compétences : Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces; normes d'hygiène et de propreté; permis B – véhicule léger indispensable.
• Savoir‑être professionnels : Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Conditions de travail

• Type de contrat : CDD – 2 mois
• Durée du travail : Temps partiel – 28 h/semaine, travail en journée, week‑ends et jours fériés
• Horaires : Lundi au vendredi journée et 1 week‑end travaillés sur 4
• Déplacements : Fréquents

Rémunération globale

• Protection sociale – Mutuelle
• Avantages salariés – J'ADERE, réparation et entretien de votre véhicule, Action logement, véhicule de remplacement, chèques cadeaux de fin d'année
• Prime d'assiduité, prime d'astreinte
• Indemnités kilométriques : 0,40 € du km (60 % des trajets domicile‑travail, 100 % traçes entre les interventions)
• Temps de déplacements comptés dans vos heures de travail et SECTORISES (Secteur d'intervention : Trégunc)
• Élément complémentaire de rémunération : selon votre diplôme, votre ancienneté
• Reprise de votre ancienneté si précédent emploi dans la branche

Salaire

• Salaire brut : 12,4 € /h sur 12 mois
• Complémentaire santé
• CSE
• Indemnité transports
• Téléphone mobile
• Primes

Avantages additionnels

• Fourniture d’un téléphone professionnel
• Formations professionnelles régulières
• Tutorat à la prise de poste
• Permis B et véhicule indispensables
• Temps de travail choisi

Motivation

Vous êtes motivé(e), dynamique et vous aimez le contact humain ? Ce poste est fait pour vous !