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Une association à but non lucratif recherche un intervenant à domicile pour aider les personnes âgées à Aigues Vives. Vous offre un soutien dans les tâches quotidiennes et créez un environnement serein. Aucun diplôme requis, mais une expérience auprès de personnes dépendantes est un atout. Un contrat CDD de 100h par mois avec un salaire à partir de 11,88€ brut de l'heure est proposé.
PRESENCE VERTE SERVICES, est une Association Loi 1901, à but non lucratif, d'utilité sociale et actrice du développement social local.
Nous rayonnons sur tout le département de l'Hérault depuis 1966, avec plus de 1350 salariés qui œuvrent chaque jour à apporter des réponses adaptées à des personnes âgées et/ou en situation de handicap selon une approche globale, coordonnée et pluridisciplinaire du parcours de vie.
Notre mission première: créer, organiser, gérer et coordonner tous les services à domicile, afin de répondre à la demande des personnes et leur donner la meilleure qualité de vie possible.
L'association est également un acteur solidaire économique et social ayant à cœur de promouvoir l'emploi local, de participer à l'économie des territoires, de lutter contre l'isolement et de développer des partenariats (ESAT, GEIQ).
Notre engagement repose sur les valeurs de notre projet associatif telles que la solidarité, la proximité et l'équité, la qualité, l'innovation, l'inclusion et la prévention.
Vous souhaitez donner du sens à votre projet professionnel et nous accompagner à la mise en place des enjeux et défis de demain… Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !
Nous recrutons un intervenant à domicile (H/F) sur la commune d'Aigues Vives pour intervenir au domicile de plusieurs personnes âgées afin de pouvoir les accompagner dans les tâches de la vie quotidienne et leur permettre de vivre sereinement chez elles.
Vous accompagnez ces personnes en fonction de leur besoins, pour préserver leur bien‑être et autonomie en leur offrant : Une présence et de l'aide : courses, repas, entretien du logement (ménage); Un accompagnement : sorties, rendez‑vous, promenades, stimulation, démarches administratives si besoin.
Vous êtes une personne bienveillante, sérieuse et possédez une expérience professionnelle auprès de personnes dépendantes. Vous avez envie d'aider vos aînés, vous avez le sens du service, alors venez nous rejoindre ! Vous débutez, vous n'avez pas de diplôme dans la profession, nous pouvons vous accompagner (immersion, tutorat).
Diplômes souhaités : débutant accepté ou expérience à l'appui.
Si vous pensez correspondre à ce profil, n'hésitez plus, envoyez-nous votre candidature !
Secteur géographique : Aigues Vives. Type de contrat : CDD, 100 h par mois. Travail du lundi au vendredi. Début de contrat : dès que possible. Salaire : à définir en fonction de l'expérience ou selon ancienneté. Filière intervention, EMP degré 1, échelon 1, à partir de 11,88 € brut de l'heure.
ECR diplôme sous conditions : 63,47 € / mois pour un temps complet; ECR ancienneté à 100 % si expérience dans la branche.
Un planning adapté à vos contraintes et fonction de votre expérience.
Des missions près de chez vous (interventions à 10/15 km autour de votre domicile).
Des frais de déplacement pris en charge (inter‑vacation entre chaque client 0,38 € du km).
Prise en charge à hauteur de 60 % des frais kilométriques pour le trajet domicile du salarié / 1ère intervention et dernière intervention / retour au domicile.
Tickets restaurant par journée de travail.
Participation à des groupes d'analyse de pratique professionnelle dit APP (partage d'expérience : pour améliorer la qualité de vie au travail et améliorer les compétences).
Réunions mensuelles d'équipe d'1h30.
Vous professionnaliser : formation d'intégration, du tutorat si besoin.
Des agences de proximité, avec des responsables de secteur à votre écoute.
Un CSE.
Un planning adapté à vos contraintes et fonction de votre expérience.
Des missions près de chez vous (interventions à 10/15 km autour de votre domicile).
Des frais de déplacement pris en charge (inter‑vacation entre chaque client 0,38 € du km).
Prise en charge à hauteur de 60 % des frais kilométriques pour le trajet domicile du salarié / 1ère intervention et dernière intervention / retour au domicile.
Tickets restaurant par journée de travail.
Participation à des groupes d'analyse de pratique professionnelle dit APP (partage d'expérience : pour améliorer la qualité de vie au travail et améliorer les compétences).
Réunions mensuelles d'équipe d'1h30.
Vous professionnaliser : formation d'intégration, du tutorat si besoin.
Des agences de proximité, avec des responsables de secteur à votre écoute.
Un CSE.