Aide à domicile H/F

1 poste à pourvoir dès que possible; Derval; Sur place; EUR 19 000 - 23 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Téléphone professionnel

Remboursement kilométrique 0,42 €/km

Parrainage ADMR lors de la prise depo

Formation via Centre ADMR

Plateforme d'écoute psychologique 24/7

Résumé du poste

L’ADMR Loire-Atlantique recrute une aide à domicile pour intervenir auprès des personnes aidées, selon les tâches quotidiennes et les actions d’accompagnement.

Poste ouvert au débutant avec temps partiel ou temps plein, déplacements fréquents et horaires variables. Rémunération selon la convention BAD et prise en charge des kilomètres; formation et accompagnement ADMR assurés.

Qualifications

• Profil débutant possible
• Qualités professionnelles : adaptation, sens de l’écoute, autonomie, rigueur, organisation, discrétion, respect et honnêteté

Responsabilités

• Réaliser les activités domestiques et administratives.
• Entretenir le logement (Ménage, Courses), préparer les repas.
• Accompagner les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle.
• Accompagner à la mobilité et aux transferts, et à la petite toilette si nécessaire.
• Gérer les lever et coucher et veiller à l’état général de la personne.
• Gérer le trajet domicile-travail et déplacements professionnels.

Connaissances

Aisance relationnelle

Adaptation

Autonomie

Rigueur

Organisation

Discrétion

Respect

Honnêteté

Description du poste

L’ADMR de Loire-Atlantique coordonne 30 associations de services à domicile. Couvrant l’ensemble du département, le réseau est animé par plus de 190 bénévoles et emploie près de 650 salariés.
Rejoignez l'aventure humaine, proche des autres et proche de chez vous.

Descripiton du poste

1 poste à pourvoir immédiatement

L’aide à domicile realise et aide à l’accomplissement des activités domestiques et administratives. Elle/Il intervient essentiellement auprès des personnes en capacité d’exercer un contrôle et suivi de leurs tâches quotidiennes.

Aide aux personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne :

Entretien courant du logement : ménage

Courses (avec ou à la place de la personne aidée)

Préparation des repas

Surveillance à la prise des repas

Accompagnement et aide dans les activités de la vie sociale et relationnelle :

Stimuler les relations sociale

Ecoute, conversation, présence et vigilance sur l’état général de la personne.

Accompagner dans les activités de loisirs et de la vie sociale

Possibilité d'accompagner ponctuellement, et après avoir suivi une formation, dans la réalisation de certains actes essentiels de la vie quotidienne (à l’exception des actes de soins) :

Accompagnement à la mobilité et aux transferts

Accompagnement à la petite toilette et à l’habillage (éventuellement, changes)

Assurer la garde d’enfant de plus de 3 ans

Les conditions d'emploi :

Temps partiel ou temps complet

Déplacements fréquents et horaires variables

Téléphone professionnel à disposition

Rémunération selon la Convention Collective de la Branche de l'aide, de l'Accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) :

A partir de 1867€ brut/mois au prorata temporis

Diplôme et ancienneté valorisés financièrement

Filière : Intervention

Catégorie : Employé.e

Villes d'intervention possibles :Derval, Jans, Marsac sur Don, Conquereuil, Pierric, Guémené Penfao, Vay, La Grigonnais, Puceul, Nozay, Treffieux, Issé, St Vincent des Landes, Lusanger, Sion les Mines, Mouais

Prise en charge des kilomètres automobile à hauteur de 0.42 cts/km

Accompagnement par un parrain ou une marraine ADMR lors de votre prise de poste

L'ADMR offre des avantages :

Proximité

Adaptabilité vie professionnelle et privée

Une équipe à votre écoute dans votre "Maison Des Services" de Derval

Réunion d'équipe mensuelle avec vos collègues et les bénévoles

Analyses des pratiques professionnelles animées par une psychologue du travail

Politique dynamique de formation via notre propre centre de formation ADMR

Plateforme d'écoute psychologique 24/24h et 7/7j

Profile recherché

Profil débutant possible

Aisance relationnelle avec le public de personnes âgées, en situation de handicap ou fragilisées

Qualités professionnelles : adaptation, sens de l'écoute, autonomie, rigueur, organisation, obligation de discrétion, de respect et d’honnêteté.