AI Engineer confirmé - Freelance (H/F)

Brief IA; Paris; On-site; EUR 65,000 - 90,000; Full time

Job summary

Brief IA, grande entreprise internationale du secteur retail, cherche un/e Builder pour transformer l'expérience RH par l'IA Générative et Agentique. Vous traduirez les besoins métier en solutions techniques, les implémentez et les maintenez dans le temps.

Vous contribuerez à étendre DaiLY et à automatiser des actions d'écriture tout en garantissant sécurité, qualité et observabilité. Le poste implique travail en équipe et coordination avec les équipes Platform et Infrastructure.

Qualifications

• Capacité à développer des agents RH et à manipuler des protocoles d'échange inter-agents.
• Connaissance des concepts d'AI générative et de l'optimisation des prompts.
• Capacité à travailler avec des équipes techniques et métier.

Responsibilities

• Participer à l'extension des capacités de DaiLY vers des actions d'écriture avec des protocoles tool-calling et des communications inter-agents (A2A).
• Implémenter des stratégies avancées de chunking et de re-ranking pour prioriser les règles RH.
• Contribuer à l'optimisation des coûts, de la latence et de l'efficacité du système en lien avec les équipes Plateforme et Infrastructure.
• Développer e

Skills

IA Générative

Programmation

LLMOps

Tools

MCP protocol

A2A communication

Job description

CONTEXTE

Au sein d'une grande entreprise internationale du secteur retail, l'équipe People Data engage une initiative majeure : transformer l'expérience de ses 100 000 collaborateurs par l'intégration de l'IA Générative et Agentique.

Face à la fragmentation de l'écosystème RH dans plus de 70 pays, l'ambition est de construire une couche de simplification en s'appuyant sur les nouvelles solutions que proposent l'IA. Il s'agit d'une couche d'intelligence centralisée et agnostique des outils, capable d'interagir avec l'ensemble de l'infrastructure (Workday, Data Lake, University, ...) pour faire évoluer les interfaces d'une logique de consultation vers une logique d'action.

Dans ce cadre, l'équipe développe DaiLY, un agent conversationnel RH. Il aide les collaborateurs et managers à accéder instantanément à une information fiable, sourcée à partir de la documentation Workday et des politiques People.

Déjà déployé avec succès en France, DaiLY entre dans une nouvelle phase de passage à l'échelle : extension internationale, industrialisation des évaluations, amélioration continue des modèles et de leurs qualités, et déploiement et intégration d'agents autonomes RH.

Pour mener ce projet, l'entreprise recherche un.e "Builder" : une personne capable de traduire un besoin métier en solution technique, de l'implémenter, la qualifier, la déployer et la maintenir dans le temps.

MISSIONS

Développement Agentique & Fonctionnalités

• Participer à l'extension des capacités de DaiLY vers des actions d'écriture (write actions) en implémentant des protocoles de tool-calling (MCP - Model Context Protocol) et des communications inter-agents (A2A).
• Implémenter des stratégies avancées de chunking et de re-ranking pour prioriser les règles spécifiques au domaine RH.
• Contribuer à l'optimisation des coûts, de la latence et de l'efficacité globale du système en lien avec les équipes Plateforme et Infrastructure.

Qualité, Évaluation & Observabilité (LLMOps)

• Développer e