Agent territorial spécialisé / Agente territoriale spécialisée de (H/F)

MAIRIE DE CORBAS; Corbas; Sur place; EUR 22 000 - 24 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mobilités durables

Formations CNFPT

Remb. transport 75%

Titres restaurant 8€

Prévoyance employeur

Comité œuvres sociales

Résumé du poste

MAIRIE DE CORBAS recherche un Agent territorial spécialisé (H/F) pour assister le personnel éducatif et assurer l'hygiène et la sécurité des jeunes enfants à Corbas. Vous aiderez à l'animation, préparerez les activités et veillerez à la propreté des locaux.

Le poste est en CDD de 2 mois, 35 heures/semaine, avec restauration, et des possibilités de formation CNFPT par la collectivité.

Qualifications

• CAP Petite enfance obligatoire.
• PSC1 souhaitable.
• Connaissance des besoins et rythme de l'enfant.
• Connaissance de la gestion des collectivités locales.
• Qualité relationnelle avec les enfants et leurs familles.

Responsabilités

• Accueil avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux.
• Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie.
• Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants et petits soins.
• Assistance de l'enseignant dans les activités pédagogiques.
• Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants.
• Participation aux temps périscolaires et extrascolaires.

Connaissances

Organisation

Esprit d'équipe

Rigueur

Autonomie

Créativité

Proactivité

Formation

CAP Petite enfance

PSC1 souhaitable

Description du poste

Agent territorial spécialisé / Agente territoriale spécialisée de (H/F)

Agent territorial spécialisé / Agente territoriale spécialisée de (H/F) 69 - CORBAS

Offre n° 213FPDB
Agent territorial spécialisé / Agente territoriale spécialisée de (H/F)

Écouter - Coopérer - Considérer : La ville de Corbas promeut une qualité de vie au travail qui favorise l’épanouissement personnel, la solidarité coopérative et une forte cohésion d'équipe. Placé sous l'autorité de la Responsable Éducation et sous la responsabilité fonctionnelle de l'enseignant, vous assistez le personnel enseignant pour l'animation et l'hygiène des jeunes enfants. Vous assurez également la préparation et la mise en état de propreté des locaux et du matériel. Description des missions : - Accueil avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux - Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants et réalisation de petits soins - Assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques - Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants - Transmission d'informations - Participation aux projets éducatifs - Lors du temps de restauration scolaire : encadrement des enfants au cours du repas ; mise en place d'activités adaptées au temps du midi - Prise en charge des enfants avant et après le repas, avant et après l'école - Accompagnement des enfants à la sieste - Participation aux temps périscolaires et extrascolaires. Profil candidat : - CAP Petite enfance obligatoire - PSC1 souhaitable Connaissances et Compétences : - Connaissance des besoins et rythme de l'enfant - Connaissance de la gestion des collectivités locales (compétences, fonctionnement,…) - Qualité relationnelle avec les enfants et leurs familles - Sens des responsabilités - Implication et esprit d'initiative - Créativité et force de proposition Aptitudes et Qualités : - Sens de l'organisation - Sens du travail en équipe - Qualités relationnelles, dynamisme - Rigueur et autonomie de travail - Réactivité, esprit d'initiative Conditions de travail : - Lieu : Corbas - Horaires : Organisés dans le cadre d'un planning (roulement) - Conditions statutaires : Cadre d'emplois des agents territoriaux spécialisés des écoles maternelles - Informations complémentaires : - Forfait Mobilités Durables - Formations CNFPT, intra, préparation concours favorisées par la collectivité. - Remboursement des frais de transport pour se présenter aux épreuves - Prestations sociales : - Titres restaurant valeur faciale 8€ avec prise en charge employeur 60% - Possibilité de bénéficier du contrat groupe prévoyance avec participation employeur - Possibilité d'adhésion au Comité d'œuvres sociales pour les agents 25€ / an - Remboursement des frais de transports en commun domicile-travail à hauteur de 75%.

Type de contrat CDD - 2 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée
Travail par roulement

• Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros à 13.01 Euros sur 12 mois
• Titres restaurant / Prime de panier

Expérience

• Débutant accepté
• CAP, BEP et équivalents- CAP AEPE Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Accueillir des enfants
• Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de sens des responsabilités
• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de créativité, d'inventivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale