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Dein Lebenslauf und dein Anschreiben, genau auf das zugeschnitten, was gesucht wird.
Centre Hospitalier d’Avignon recherche un agent pour l’exploitation des chaufferies et des installations thermiques du site. Vous assurerez le bon fonctionnement des chaufferies, effectuerez les visites, les astreintes et les mises en route, et vous interviendrez sur les systèmes de chauffage et les équipements techniques.
Le poste demande des compétences en régulation, en maintenance préventive et curative, et une aptitude à travailler avec les fluides frigorigènes et les réseaux gaz/fioul.
Exploitation des chaufferies et interventions sur les systèmes de génie climatique.
L’agent devra assurer l’exploitation des chaufferies du centre hospitalier et devra notamment être en mesure :
Tâches sur les systèmes de chauffage et autres équipements thermiques :
Il interviendra dans toutes les chaufferies et les installations thermiques du site :
Dans le cadre de son travail à la chaufferie (4h30-12h30 ou 4h00-12h00 les lundis ou 8h-16h) et dans le cadre de l’astreinte chaufferie sous les ordres du responsable de l’atelier ou de son remplaçant :
Niveau CAP confirmé, BEP plombier – chauffagiste / électromécanique, avec connaissance sur la partie froid / manipulation des fluides frigorigènes ou formation interne à suivre.
Les chauffagistes gèrent leurs congés indépendamment des autres ateliers.
Le Centre Hospitalier d’Avignon est le premier acteur de santé du département de Vaucluse et l’établissement support du Groupement Hospitalier du Territoire qui comprend 10 établissements hospitaliers publics.
Fort de ses 959 lits et places, développant un panel très large d’activités de soins de proximité et de recours organisé en 8 pôles cliniques et 3 pôles médicotechniques, il est également le premier employeur du département avec 3580 collaborateurs dans plus de 100 métiers. Son budget est de 335 M€.
Le projet de l’établissement comporte un important programme de travaux d’extension et de modernisation TERRAH portant sur 400 lits, et des services comme la réanimation, les urgences et la dialyse.
Il met également l’accent sur le développement de l’offre de soins sur le territoire, la recherche et l’innovation, la transformation de la gouvernance et la responsabilité sociale et environnementale des organisations.