Agent immobilier

La Lilloise Immobilier; Lille; Sur place; EUR 55 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence immobilière recherche un.e Agent.e immobilier à temps plein pour accompagner les clients dans l'achat, la vente et la location de biens. Le poste à Lille implique des missions de prospection, gestion des visites, et négociation des transactions. Les candidats doivent posséder d'excellentes compétences en communication, comprendre le secteur immobilier, et maîtriser les outils numériques modernes. Vous travaillerez étroitement avec l'équipe et les clients, en site à Lille ou Marcq-en-Baroeul.

Qualifications

• Excellentes compétences interpersonnelles, capacité d’écoute active et de négociation.
• Compréhension des marchés immobiliers locaux, lois et régulations en vigueur.
• Gestion efficace du temps, capacité à prioriser et à gérer plusieurs dossiers simultanément.

Responsabilités

• Accompagner les clients dans leurs démarches d'achat, de vente ou de location de biens immobiliers.
• Prospection, évaluation des biens, gestion des visites, négociation et conclusion des transactions.
• Gestion des visites et coordination avec les clients et les propriétaires.
• Négociation et conclusion des transactions.

Connaissances

Compétences en communication

Connaissance du secteur immobilier

Compétences organisationnelles

Maîtrise des outils numériques

Gestion de dossiers

Connaissance du secteur immobilier

Outils

Logiciels de gestion immobilière

Plateformes en ligne

Outils de communication moderne

Description du poste

Directeur / Co-Fondateur/ LA LILLOISE Immobilier

Description du poste La Lilloise Immobilier recrute un.e Agent.e immobilier. Ce poste à temps plein implique d'accompagner les clients dans leurs démarches d'achat, de vente ou de location de biens immobiliers. Vos missions incluront la prospection, l'évaluation des biens, la gestion des visites, ainsi que la négociation et la conclusion des transactions. Vous travaillerez sur site à Lille ou Marcq-en-Baroeul, en étroite collaboration avec les membres de l'équipe et les clients.

• Compétences en communication : Excellentes compétences interpersonnelles, capacité d’écoute active et de négociation.
• Connaissance du secteur immobilier : Compréhension des marchés immobiliers locaux, lois et régulations en vigueur.
• Compétences organisationnelles : Gestion efficace du temps, capacité à prioriser et à gérer plusieurs dossiers simultanément.
• Maîtrise des outils numériques : Utilisation de logiciels de gestion immobilière, plateformes en ligne et outils de communication modernes.
• D'autres qualifications appréciées : Permis de conduire valide, réseau local et sens commercial développé.