AGENT·ES SPÉCIALISÉ·ES DES ÉCOLES MATERNELLES (Nouvelle fenêtre)

Strasbourg; Strasbourg; Hybrid; EUR 21,000 - 27,000; Full time

Benefits offered by this job

Prime de fin d’année

Aides à la mobilité

Aide à la restauration

Mutuelle et prévoyance

CNAS et chèques vacances

Job summary

Ville et Eurométropole de Strasbourg recrute pour le service Périscolaire et éducatif un agent spécialisé (cat. C) afin d’assurer l’accueil et le développement des enfants au sein des écoles maternelles. Poste en 35h/semaine, statut de fonctionnaire ou contractuel, CDD selon profil.

Vous contribuerez au bien-être, à la sécurité et à l’éducation des enfants, et veillerez à l’hygiène et à la propreté du matériel utilisé lors des activités.

Qualifications

• Diplôme CAP AEPE requis pour le poste.
• Expérience dans des fonctions de garde et/ou d'animation d'enfants souhaitable.
• Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité ainsi que des protocoles d'accueil individualisé (PAI).

Responsibilities

• Mettre en œuvre les actions assurant le bien-être, la sécurité et l'hygiène des enfants dans les écoles maternelles, en soutien du personnel enseignant.
• Préparer et nettoyer les matériels utilisés lors des activités pédagogiques et éducatives.

Skills

Patience

Bienveillance

Organisation

Education

CAP AEPE

Job description

Réf. : E-20260929-6641-4109

Direction : Enfance Et Éducation

Service : Périscolaire et éducatif

Type de recrutement : Emploi permanent

Type d'emploi permanent : Fonctionnaire ou contractuel

Type de temps de travail : Temps complet

Durée du contrat / Période : CDD 1 à 3 ans selon profil

Temps de travail : 35h / semaine

Filière : Sanitaire et Sociale

Grade : agent spécialisé principal de 2ème classe des écoles maternelles ; agent spécialisé principal de 1ère classe des écoles maternelles

Catégorie : C

Date limite de dépôt de candidature : 01/11/2026

Télétravail : Non

Experiences : Confirmé-e

Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,… Pour mieux nous connaître, consultez notre site Strasbourg.eu

La Direction de l'Enfance et de l'éducation compte 1450 agent·es dont les missions sont de concourir au bien-être, au développement et à l'épanouissement des enfants strasbourgeois, et leur offrir un accueil équitable dans des établissements scolaires sécurisés.

Vous ferez partie du service Périscolaire et éducatif au sein duquel 733 agent·es œuvrent avec dynamisme à l'éveil, à l'éducation, à la sécurité physique et affective de quelques 24 500 élèves répartis dans 113 établissements scolaires, en veillant à l'inclusion de chacun·e.

• Vous mettez en œuvre les actions nécessaires au bien-être, à la sécurité, à l'hygiène des enfants, au sein des écoles maternelles, en assistant le personnel enseignant dans l'accueil, l'animation et la mise en œuvre des activités pédagogiques et éducatives.
• Vous préparez et mettez en état de propreté les matériels servant aux activités.

Vous êtes diplômé·e d'un CAP AEPE.

Vous justifiez d'une expérience dans des fonctions de garde et/ou d'animation de groupes d'enfants requérant une maîtrise du développement de l'enfant, des règles d'hygiène et de sécurité, et des protocoles d'accueil individualisé (PAI).

• Votre capacité à être patient·e et bienveillant·e.
• Votre organisation et rigueur.

En rejoignant la Ville et Eurométropole de Strasbourg, vous aurez accès à de nombreux avantages (sous conditions) : une prime de fin d’année, des aides à la mobilité, à la restauration, et à la mutuelle et prévoyance, l'adhésion au CNAS (chèques vacances, des tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs, etc.).

Vous êtes fonctionnaire ou lauréat·e d’un concours de la fonction publique : par voie statutaire.

Vous n’êtes pas fonctionnaire : en CDD, dont la durée varie selon le profil.

Vous êtes reconnu·e travailleur·euse handicapé·e : possibilité d’accès par voie contractuelle.