Agent/e social/e polyvalent/e en EHPAD (H/F)

EHPAD LA CLERGERIE; Coëx; Sur place; EUR 17 000 - 19 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Prime et indemnités

Résumé du poste

EHPAD LA CLERGERIE recherche un Agent/e social/e polyvalent/e en EHPAD (H/F) pour assurer le service hôtelier, le service en salle et l'accompagnement des résidents au quotidien. Poste partiellement temps partiel (20 h/semaine) avec travail les week‑ends et jours fériés, débutant accepté et formation initiale assurée.

Le candidat participe aux activités de soins en collaboration avec les aides-soignants et peut être amené à effectuer des transferts et accompagner des résidents lors des

Qualifications

• Débutant accepté
• Bon relationnel avec les personnes âgées
• Motivation pour l'aide à la personne
• Capacité à surveiller l'état de santé d'une personne

Responsabilités

• Assurer le service hôtelier et le service en salle.
• Distribuer les petits-déjeuners et participer au ménage des logements et des parties communes.
• Accompagner les résidents dans leurs déplacements et répondre aux sonnettes.
• Aider aux transferts avec les aides-soignants et participer à la sécurité des transferts.
• Potentiellement accompagner des résidents autonomes à la douche une fois par mois dans le cadre de PMSMP et formation.

Connaissances

Relationnel

Aide à la personne

Surveiller l'état de santé

Formation

Employé non qualifié

Description du poste

Offre n° 213RTMK
Agent/e social/e polyvalent/e en EHPAD (H/F)

Actualisé le 10 septembre 2026
Employeur handi-engagé

Dans un EHPAD de 80 lits, vous serez amené à assurer le service hôtelier, service en salle, distribution petit-déjeuners, ménage des logements et des parties communes, accompagner les résidents dans leurs déplacements, répondre aux sonnettes et aide aux transferts (par exemple mise sur les toilettes, déplacements en fauteuil roulant, aide aux mobilisations levers et couchers avec les aides-soignants). Une fois par mois possibilité d'accompagner des résidents autonomes à la douche.Poste à pourvoir dans le cadre d'une mesure d'aide à l'adaptation au poste de travail pour des personnes débutantes, en orientation ou reconversion professionnelle (POEI) : stage de découverte (PMSMP 5 jours), puis formation d'1 mois, suivi d'un CDD de 6 mois à mi-temps.

Type de contrat CDD - 6 Mois
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 20H/semaineTravail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire

• Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros - prime et indemnités
• Primes
• prime et indemnités

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Bon relationnel avec les personnes âgées Cette compétence est indispensable
• Motivation pour l'aide à la personne Cette compétence est indispensable
• Surveiller l'état de santé d'une personne

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Etre ouvert aux changements

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Employeur

50 à 99 salariés

EHPAD (sous CCAS) de 80 places, dont 3 temporaires et un PASA, avec cuisine centrale, implanté en zone rétrolittorale.