Offre n° 200XWQF
Actualisé le 28 novembre 2025
Employeur handi-engagé Entreprise adaptée
Vidéal, groupe national, acteur majeur de l'Economie Sociale & Solidaire depuis plus de 20 ans, s'engage à offrir aux entreprises, grâce à des produits et des services de qualité, un partenariat durable, solidaire et sociétal (RSE). Nos clients sont engagés à nos côtés et participent à l'évolution de nos métiers par l'inclusion. En tant qu'entreprise adaptée, la priorité sera donnée, à compétences égales, aux personnes relevant de l'obligation d'emploi (RQTH).
Dans le cadre du remplacement d'un de nos salariés Propreté sur le secteur de Hérouville-Saint-Clair (14), nous recherchons un(e) Agent(e) de Propreté des locaux H/F. Ce poste est à pourvoir courant décembre. Dans le cadre de ce poste, vous serez rattaché(e) à notre cheffe d'équipe et vous réaliserez les missions suivantes :
- Préparer et organiser son intervention en sécurité : préparer votre chariot, adopter les gestes et postures, mettre en place le balisage et protections de sécurité, consulter le planning et le plan de nettoyage.
- Nettoyer les surfaces et locaux : utiliser le matériel et les produits en fonction des surfaces, dépoussiérer les surfaces, aspirer et laver les sols, nettoyer les bureaux, espaces communs, sanitaires; trier et évacuer les déchets.
- Entretenir et contrôler le matériel : assurer l'entretien du matériel, le ranger dans le local de propreté, effectuer la maintenance de 1er niveau, nettoyer et ranger le local.
- Rendre compte de l'activité : mettre à jour les stocks de consommables et remonter ses besoins à son chef (fe) d'équipe, informer son chef (fe) d'équipe des contraintes ou difficultés rencontrées.
Votre profil :
- Vous êtes véhiculé (permis B serait un plus).
- Vous avez une expérience d'au minimum 1 an en Propreté.
- Un CAP/BEP en maintenance et hygiène des locaux serait un plus.
- Vous êtes dynamique, vous savez faire preuve de patience et d'une bonne aisance relationnelle (collègues, clients, fournisseurs).
Aussi, nous aurons plaisir à découvrir votre personnalité !
Nous sommes engagés dans une démarche RSE, avec une forte croissance et une proximité et cohésion avec les équipes.
Contraintes du poste :
- Station debout prolongée.
- Contraintes posturales.
- Port de charges (5 à 10kg).
- Travail en intérieur.
- Manipulation de produit de nettoyage.
- Port obligatoire de la tenue de travail.
Ce que nous proposons :
- Poste en CDD de 1 mois renouvelable.
- Horaires : 20h par semaine (lundi, mardi, jeudi et vendredi de 15h45 à 20h15 et le mercredi de 15h45 à 17h45).
- Rémunération : 1075,56 € brut mensuel pour 20h semaine.
- Lieu : Hérouville-Saint-Clair (14) - sur site client.
- Avantages : CSE, horaires de journée du lundi au vendredi (pas de travail le week end).
Type de contrat CDD - 1 Mois
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
Salaire brut : Horaire de 12.4 Euros à 12.41 Euros. CSE. Indemnité transports.
Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Compétences
- Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
- Baliser les zones glissantes
- Caractéristiques des produits d'entretien
- Doser des produits d'entretien
- Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles
- Éliminer par aération, désodorisation, les pollutions de lieux
- Entretenir une surface, un sol
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
- Maintenance préventive des équipements de nettoyage
- Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement
- Normes d'hygiène et de propreté
- Organiser le rangement des produits de nettoyage
- Protéger les lieux et les biens des dommages pouvant être causés par les travaux de nettoyage
- Préparer du matériel en prévision d'un travail
- Rapporter les incidents et anomalies rencontrés
- Règles et consignes de sécurité
- Sécuriser le périmètre d'intervention
- Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés
- Techniques de décapage de surfaces et sols
- Techniques de désinfection des surfaces
- Tri sélectif des déchets
- Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
- B - Véhicule léger (permis indispensable)
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Être ouvert aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Services d'aménagement paysager
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.