Agent(e) de maintenance/Chauffeur(se) (H/F)

AIDE AUX ENFANTS INADAPTES; Tergnier; Sur place; EUR 19 000 - 26 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Poste de journée – lundi à vendredi

18 congés supplémentaires

Mobilité possible

Résumé du poste

L'AEI recherche un Agent(e) de service/chauffeur(se) (H/F) pour son Pôle Enfance à Tergnier. Poste en CDD de 32 h/semaine, journée du lundi au vendredi, avec congés et mobilité éventuelle.

Vous assurez le transport des jeunes, l'entretien des locaux et des interventions techniques de premier niveau, dans un cadre médico-social dédié aux enfants handicapés.

Qualifications

• Expérience dans le domaine du transport, médico-social et handicap souhaitée.
• Maîtrise de l'outil informatique.
• Permis B obligatoire.

Responsabilités

• Contribuez à l'organisation logistique, notamment à travers des missions de transport des jeunes.
• Entretien des locaux.
• Maintenance courante et interventions de premier niveau.
• Gestion des espaces verts (tonte, désherbage).

Connaissances

Contrôler l'état de fonctionnement du 

Documents de bord d'un véhicule

Préparer le véhicule, repérer le parc

Transporter des passagers

Être à l'écoute

Rigueur et précision

Contrôle de soi

Formation

Ouvrier qualifié (P1,P2)

Description du poste

Agent(e) de maintenance/Chauffeur(se) (H/F)

Agent(e) de maintenance/Chauffeur(se) (H/F) 02 - Tergnier

Offre n° 213FKJY
Agent(e) de maintenance/Chauffeur(se) (H/F)

Actualisé le 01 septembre 2026
Employeur handi-engagé

Présentation de l'entreprise :L'association pour l'Aide aux Enfants Inadaptés (AEI), dont le siège se situe à TERGNIER (02), accompagne au quotidien près de 650 usagers à travers 3 pôles (enfance, travail protégé, hébergement et vie sociale).L'AEI recherche un(e) Agent(e) de service/chauffeur(se) (H/F) pour son Pôle Enfance (Centre Brunehaut), qui regroupe :- Un IME de 131 places, incluant un semi-internat de 84 places, un internat de semaine de 25 places, un accueil temporaire avec hébergement (maison de répit) de 6 places et une section autisme de 8 places.- Un SESSAD de 50 places.- Un Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées (PCPE).Description de l'offre :Sous la responsabilité de la direction, vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement des infrastructures et des services au quotidien. À ce titre, vous :Contribuez à l'organisation logistique, notamment à travers des missions de transport des jeunes.Entretien des locauxAssurez la maintenance courante et réalisez des interventions de premier niveau ainsi que des aménagements ponctuels.Gestion des espaces verts (tonte, désherbage...).Détails :- CDD de 32h.- Expérience dans le domaine du transport, médico-social et handicap souhaitée.- Maîtrise de l'outil informatique.- Rémunération selon CC66.- Permis B obligatoire.Avantages :- Poste de journée du lundi au vendredi.- 18 congés supplémentaires.- Mobilité possible.

Type de contrat CDD - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 32H/semaineTravail en journée
Salaire

• Rémunération selon CC66.

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
• Documents de bord d'un véhicule
• Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
• Transporter des passagers
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
• D - Transport de personnes

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve de contrôle de soi

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Employeur

3 à 5 salariés

L'A.E.I (Association pour l'Aide aux Enfants Inadaptés) est une association de type loi 1901. Elle a pour but d'accueillir des personnes, enfants et adultes présentant un déficit intellectuel afin de :- Favoriser leur plein épanouissement,- Permettre leur intégration sociale en créant les établissements et services nécessaires pour leur dispenser les soins médico-psycho-sociaux, ainsi que leur hébergement le cas échéant, et éventuellement la formation professionnelle selon leurs besoins.Mme Jessica CHAUFOURAUX