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Agent(e) d'exploitation réseaux (H/F)

SYDEC

Capbreton

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

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Résumé du poste

Un organisme public dans le secteur de l'eau et des énergies recherche un(e) Agent(e) d'exploitation réseaux à Capbreton. Le candidat doit avoir de l'expérience dans la gestion technique des abonnés et l'exploitation des réseaux d'eau. Le poste offre des avantages tels qu'une semaine de travail de 4 jours, 29 jours de congés par an, et des titres restaurant.

Prestations

Semaine de 4 jours
Titres restaurant
29 jours de congés/an
Participation à la prévoyance

Qualifications

  • Expérience dans l'exploitation des réseaux d'eau et assainissement.
  • Connaissance des systèmes d'alimentation en eau.
  • Aptitude à lire des plans et utiliser des logiciels métiers.

Responsabilités

  • Gestion technique des abonnés et relation avec les usagers.
  • Exploitation des réseaux d'eau potable et d'assainissement.
  • Réalisation de travaux neufs sur les installations.

Connaissances

Expérience en hydraulique
Gestion des abonnés
Techniques de travaux sur réseaux
Notions en informatique
Travail en équipe
Description du poste
Offre n° 199RVRM – Agent(e) d'exploitation réseaux (H/F)

Le SYDEC recrute pour son centre de Capbreton, un(e) Agent(e) d'exploitation réseaux.

Activités principales
  • Gestion technique des abonnés (relation avec les usagers, relève et changement compteur, .).
  • Exploitation des réseaux d'eau potable et d'assainissement (purges, coupures et nettoyages, recherche de fuite .).
  • Réalisation de travaux neufs et de réparations sur les différentes installations du domaine public, des réseaux d'eaux usées, d'eau potable ou d'eau industrielle.
  • Tâches liées à l'amélioration du patrimoine (relevés, repérages, photos, etc..).
  • Entretien des espaces verts.
  • Contrôle et maintenance préventive du matériel.
  • Conduite, manoeuvre et entretien d'un véhicule de service ou engins sur la voie publique et les chantiers.
Activités annexes
  • Pour les besoins du service, ensemble des missions touchant aux domaines de compétences du Syndicat.
Conditions d'accès et d'aptitudes
  • Expérience dans l'exploitation et l'entretien des réseaux d'eau potable et d'assainissement : notions fondamentales d'hydraulique, connaissance des systèmes d'alimentation en eau potable et système d'assainissement collectif. Lecture et mise à jour des plans, SIG. Renouvellement de compteurs. Manœuvre des vannes et purges des canalisations si les travaux l'exigent.
  • Expérience dans la gestion de la qualité et des abonnés : notion de base chloration de l'eau (chlore, pH). Contrôle de l'état des canalisations et vérifie la qualité de l'eau distribuée chez l'usager. Information du public lorsque les travaux effectués sur le réseau l'obligent à effectuer un arrêt d'eau ou en cas de dysfonctionnement du réseau.
  • Expérience dans la réalisation des chantiers : réparation et tous types de travaux sur les réseaux d'eau potable et d'assainissement. Réalisation de branchements particuliers. Pose des conduites, pose du compteur, mise en pression, désinfection, mise en rinçage.
  • Aptitude pour travailler en sécurité : respect des règles d'hygiène et de sécurité, pose de conduite et des compteurs, lecture et compréhension des documents techniques et actes administratifs liés à l'activité travaux branchements (notices, DT/DICT, schémas, FDS, etc.), information des usagers, réalisation de chargements, d'arrimages, de déchargements et de remplissages.
  • Notions : informatique, topographie, hydraulique, lecture de plan, utilisation de logiciels métiers, technique d'exploitation des réseaux (SIG, purges, débouchages, écoutes, etc..), technique de chargement et déchargement, caractéristiques des matériels et matériaux et leurs conditions d'utilisation, technique de chantier et de terrassement.
  • Expérience dans le diagnostic et l'entretien des engins sommaire : contrôle d'un niveau d'huile, d'une pression, d'une tension, graissage d'un véhicule.
  • Attitudes et valeurs : sens des relations humaines et du travail en équipe et avec les autres services du SYDEC, respectueux et exemplaire, efficacité et rigueur, disponible et ponctuel, communication/écoute, savoir rendre compte.
Pourquoi nous rejoindre ?
  • Traitement brut indiciaire + régime indemnitaire mensuel
  • Participation de l'employeur à la prévoyance maintien de salaire
  • Semaine de 4 jours avec 1 jour de repos/semaine
  • 29 jours de congés/an
  • Titres restaurant
  • Comité d'OEuvre Sociale (COS) et National d'Action Sociale (CNAS)
  • Parcours d'intégration
  • Forfait Mobilité Durable
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) des activités économiques
Employeur

50 à 99 salariés

Créé en 1937, le SYDEC est un organisme public aux multiples compétences. Il intervient dans 3 grands domaines essentiels : Énergies, Eau et assainissement, Aménagement numérique. Au service du territoire, le SYDEC accompagne 327 communes landaises, tous les établissements de coopération intercommunale, le Conseil départemental des Landes et le Conseil régional de Nouvelle-Aquitaine. La diversité de ses activités et missions en en fait un syndicat unique en France. 380 agents engagés, 10 agences

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