Agent de service hôtelier H/F CDD

Heurus; Cherbourg-en-Cotentin; Sur place; EUR 19 000 - 23 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Déjeuner au restaurant de la résidence

Résumé du poste

Heurus recherche un agent de service hôtelier H/F pour intervenir dans les résidences seniors, avec des missions variées allant de l’entretien des logements à la livraison des repas en salle et au service traiteur dans les appartements.

Le poste est ouvert en temps plein ou partiel et prévoit une rémunération à partir du SMIC majoré les dimanches et jours fériés, avec reprise d’ancienneté selon la convention.

Qualifications

• Aime travailler auprès des personnes âgées et contribue à leur bien-être.
• Personne de confiance, rigoureuse et avec un sens du relationnel développé.
• Fort esprit d’équipe et capacité d’adaptation demandés pour les missions.

Responsabilités

• Réalisation des heures privilèges (entretien du logement et du linge selon le souhait du résident).
• Entretien des espaces collectifs dans la résidence.
• Livraison des petits déjeuners et service des repas en salle (prise de commande, service à l’assiette).
• Réalisation des livraisons traiteur dans les appartements et roulement au sein de l’équipe.

Connaissances

Sens du relationnel

Rigueur

Esprit d’équipe

Adaptation

Description du poste

Heurus, qui veut dire « Bonheur » en breton, est un modèle innovant de résidences services pour séniors, créé en 2013. Notre modèle répond aux nouvelles attentes des seniors en leur offrant une résidence multigénérationnelle. Les seniors ont soif de liberté, de choix, de relations sociales et de solidarités.

Pour y parvenir, vous développerez et proposerez des services adaptés à tous les usagers : les étudiants, les jeunes actifs et les séniors, mais aussi les actifs nomades ou multi-résidentiels, les aidants ou encore les enfants des résidents… Bref, tous ceux qui ont envie de vivre ensemble.

Vous accompagnerez également les seniors autonomes ou en perte d’autonomie tout au long de leur parcours de vie, le plus loin possible grâce à un service autonomie à domicile internalisé.
A nos côtés, participez à révolutionner le modèle des RSS en créant enfin le lieu de vie qui correspond aux seniors.

Notre ambition est de créer la solution d’accompagnement qui concilie le « vivre chez soi » et le « vivre ensemble ».

LE POSTE

Rémunération : SMIC + majoration dimanches et jours fériés.

Reprise d'ancienneté selon la convention collective de l'hospitalisation privée à but lucratif.

En tant qu’agent de service hôtelier H/F, votre poste s’articulera autour de quatre principales missions :

• La réalisation des « heures privilèges » : vous interviendrez dans les appartements de nos résidents afin d’assurer, en fonction de leur souhait, l’entretien du logement, l’entretien du linge ou tout autre accompagnement validé par la direction (accompagnement aux courses, balade extérieure, …).

• L’entretien des espaces collectifs au sein de la résidence.

• La livraison des petits déjeuners.

• Le service des repas en salle de restaurant (prise de commande et service à l’assiette) et la livraison traiteur dans les appartements.

Chez Heurus, notre mode de fonctionnement vous permettra de ne pas laisser s’installer la monotonie puisque vos missions seront polyvalentes avec un système de roulement au sein de l’équipe.

Salaire : à partir de 1867.06 euros base temps plein.

LE PROFIL RECHERCHE

Si vous aimez passer du temps auprès des personnes âgées, et que vous souhaitez participer à leur bien-être, ce poste est fait pour vous !

Vous êtes une personne de confiance, rigoureuse et avec un sens du relationnel développé. Fort esprit d’équipe et capacité d’adaptation seront également des qualités nécessaires pour mener à bien vos missions.

Conformément à son engagement en faveur de l’égalité des chances et de la diversité, HEURUS étudie, à compétences égales, toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap.

Conditions d'emploi :

• Dates : Du 02/09/26 au 11/09/26

• Temps de travail : Temps complet / Temps partiel

• Certaines week-ends et jours fériés sont travaillés afin d’assurer une continuité de service.

• Horaires en journée continue ou en coupure selon le roulement.

Les + Heurus :

• Possibilité de déjeuner au restaurant de la résidence (tarif négocié pour les salariés)