Agent de service entretien des espaces verts H/F

ENTREPRISE ADAPTEE; Angoulême; Sur place; EUR 18 000 - 23 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Indemnité Laforcade 238€ brut mensuel

Résumé du poste

ADAPEI Charente recrute un Agent de service - Entretien des espaces verts H/F en CDD tremplin pour 6 mois à Angoulême. Le poste commence le 5 octobre 2026 et se termine le 5 février 2027, cadre 35 h/semaine au sein d'une Entreprise Adaptée.

Les missions couvrent taille de haies et arbustes, tonte, débroussailleuse et entretien des espaces verts, avec respect des règles de sécurité. Profil CAP/BEP souhaité et permis B exigés.

Qualifications

• CAP/BEP ou équivalents requis; expérience dans les espaces verts est un atout.
• Connaissance des gestes et postures et des règles de sécurité au travail.
• Permis B et BE demandés.

Responsabilités

• Tailler les haies et arbustes avec un taille-haie.
• Tondre et utiliser une débroussailleuse; entretien des espaces verts.
• Utiliser du matériel autoporté (tracteur tondeuse; broyeur).
• Tailler les plantes selon l’orientation et la forme recherchée.
• Abattre un arbre en sécurité et réaliser l’élagage.
• Maintenir un environnement de travail propre et sûr.

Connaissances

Préparer sols

Tailler arbres

Engazonnement

Véhicule léger

Formation

CAP/BEP ou équivalents

Description du poste

Offre n° 213VCYJ
Agent de service entretien des espaces verts H/F

Publié le 14 septembre 2026
Employeur handi-engagé Entreprise adaptée

L'ADAPEI Charente recherche un Agent de service - Entretien des espaces verts H/F en CDD tremplin de 6 mois à 1 ETP au sein de l'Entreprise Adaptée à Angoulême. Le poste est à pourvoir à partir du 5 octobre 2026 jusqu'au 5 février 2027.Le CDD dit Tremplin est un CDD conclu entre une entreprise adaptée et un travailleur en situation de handicap en recherched'emploi. Il offre un accompagnement individualisé au travailleur, qui pourra acquérir une expérience professionnelle et bénéficier d'une formation. Le CDD Tremplin est bien plus qu'un contrat de travail : c'est une opportunité de développement professionnel et personnel.

LES MISSIONSEn tant qu'agent de service entretien des espaces verts, vos missions principales sont les suivantes :

• Tailler les haies, arbustes à l'aide d'un taille haie
• Tondre et utiliser une débroussailleuse
• Utiliser du matériel autoporté (tracteur tondeuse; broyeur, ...)
• Tailler les plantes selon l'orientation de croissance et/ou la forme recherchée
• Abattre un arbre en sécurité / Elagage
• Maintenir un environnement de travail sûr et propre (collecte des déchets issus de la tonte, taille et arrachage)

LE PROFILÊtre titulaire d'un CAP/BEPUne première expérience dans le domaine serait un atoutConnaître les gestes et postures ainsi que les règles de sécurité au travailFaire preuve de rigueur, d'autonomie et d'esprit d'équipeÊtre titulaire du permis BÊtre titulaire du permis BELES CONDITIONS DE REMUNATIONRémunération selon la CC66 - Agent de service - 1 ETP :1867.02 € brut mensuel au coefficient 403 sans ancienneté + Indemnité LAFORCADE 238€ brut mensuelLettre de motivation obligatoire, les dossiers de candidatures non complets ne seront pas étudiés.

Type de contrat CDD Tremplin - 6 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1867.02 Euros

Expérience

• 6 Mois - Souhaitée en espaces verts Cette expérience est indispensable
• CAP, BEP et équivalents

Compétences

• Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
• Tailler les arbres
• Techniques d'engazonnement
• EB - Véhicule léger + remorque

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Aide par le travail

Cette entreprise est une entreprise adaptée.

L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activitéprofessionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus,consultez le site de l’UNEA .