Agent de securite - surete (h/f)

Centre Hospitalier du Haut Anjou; Château-Gontier; On-site; EUR 21,000 - 27,000; Full time

Job summary

Le CHHA recherche un agent de sécurité/sureté à temps plein dès que possible pour assurer la prévention d'incendie et la sureté générale. Vous serez responsable du standard téléphonique de 19h à 8h et des liens avec le service technique.

Pour candidater, il faut être titulaire du diplôme SSIAP et pouvoir travailler de nuit. Les missions s'étendent à l'observation, au reporting et à l'information des personnels et utilisateurs.

Qualifications

• Titulaire du diplôme SSIAP et apte à travailler de nuit.
• Capacité à s'adapter à des situations d'urgence et à orienter les actions.
• Bonne communication et observation des situations sur le terrain.

Responsibilities

• Assurer la sécurité incendie et la sureté générale.
• Effectuer la prévention de l'incendie et de la malveillance.
• Gérer le standard téléphonique nocturne (19h-8h) et liaison avec le service technique.

Skills

sécurité incendie

sureté générale

prévention de l'incendie

prévention de la malveillance

communication téléphonique

Education

SSIAP

Job description

Le CHHA recherche un agent de sécurité/sureté à temps plein dès que possible.

Vous aurez comme mission d'assurer la prévention de l'incendie et la prévention de la malveillance :

• sécurité incendie

• sureté générale

• prévention de l'incendie

• prévention de la malveillance

• standard téléphonique de 19h à 8h (fréquence des appels faible)

• liens avec le service technique

Fiche de poste détaillée disponible auprès du secrétariat des ressources humaines : [e-mail]

CONDITIONS D'EXERCICE :

• les nuits de 20h à 8h

Pour candidater à cette offre, il faut nécessairement être titulaire du diplôme SSIAP.

SAVOIRS/SAVOIRS-FAIRE :

• adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques / particulières, dans son domaine de compétence.

• identifier/analyser des situations d'urgence et définir des actions

• observer et rendre compte des situations rencontrées

• sensibiliser et informer les personnels et les utilisateurs dans son domaine de compétence

• utiliser des matériels, des outils de diagnostic, de travail ou/et de contrôle spécifiques à son métier

SAVOIRS-ETRE :

• tenue et correction comportementale, sang-froid, esprit de synthèse quant à l'expression d'un problème, clarté de l'expression

• rigueur dans la gestion administrative et documentaire

• expression écrite aisée