Agent de sécurité incendie (SSIAP1) dans le 77 H/F

Fiducial Sécurité; Bussy-Saint-Georges; Remote; EUR 21,000 - 23,000; Full time

Benefits offered by this job

Prime dépannage

CSE – chèques cadeaux

Heures supérieures trimestrielles

Prime de cooptation

Job summary

Fiducial Sécurité recherche un Agent de sécurité incendie SSIAP1 confirmé pour un data center à Bussy-Saint-Georges (77). Vous serez chargé du filtrage, du contrôle d'accès et des rondes de sécurité, avec une carte professionnelle et le SSIAP1 à jour.

Poste en CDI, horaires jour et nuit, rémunération selon coefficients et primes liées à l'activité. Profil idéal : carte professionnelle, SSIAP1 et SST à jour, véhicule souhaité, disponibilité sur planning tournant et mobilité éventuelle sur le 77.

Qualifications

• Carte professionnelle exigée et SSIAP1 à jour.
• SST à jour exigé pour le poste.

Responsibilities

• Filtrage et contrôle d'accès des visiteurs et du personnel.
• Rondes de sécurité régulières et surveillance des installations.
• Veille au respect des règles de sécurité et signalement des incidents.

Education

SSIAP1

Carte professionnelle

SST

Job description

# Agent de sécurité incendie (SSIAP1) dans le 77 H/Fbussy saint georgesCDIAutresNon cadreBranche d'activité: SécuritéPostulerPostulerPostulerRéférence : SSIAP 1 BUSSY SAINT GEORGES-43771## MissionNous recherchons pour un de nos clients (data center) situé à Bussy-Saint-Georges (77), un(e) Agent(e) de Sécurité Incendie SSIAP1 CONFIRME(E).Au sein de ce poste, vous serez en charge du filtrage, contrôle d'accès et ronde de sécurité.Vous êtes impérativement doté(e) d'une carte professionnelle, du SSIAP1 et du SST à jour.Poste en CDI à pourvoir à compter dès que possible, TEMPS PLEIN.- Horaires en JOURS et NUITS (07H00 - 19H00 et 19H00 - 7H00)- Planning au mois avec un repos entre les vacations de jours et de nuits- Rémunération : COEFFICIENT 130 soit 1908.54 brut + prime différentielle à 140.- Vous êtes idéalement véhiculéAvantages :-Prime dépannage-Planning tous les 20 du mois-CSE (chèque cadeau annuel)-Heures supplémentaires trimestrielles le cas échéant-Prime de cooptation-Management de proximité-Evolution interneDans le cadre de sa politique handicap, FIDUCIAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.