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Agent de sécurité / Chef de Poste (H / F / N)

G4S Security Solutions

Metz

Sur place

EUR 35 000 - 50 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

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Résumé du poste

Une société de sécurité à Metz recherche un superviseur pour coordonner la sécurité des bâtiments. Le candidat devra posséder un diplôme SSIAP3, une expérience significative en management, ainsi qu'une maîtrise des langues. Les missions incluent la supervision de la sûreté, la formation du personnel, et la participation aux réunions de sécurité. Ce rôle nécessite des compétences en communication, organisation et sur l'usage des outils informatiques.

Qualifications

  • Minimum deux ans en tant que sapeur-pompier volontaire.
  • Au moins trois ans dans le management de services opérationnels au sein des forces armées ou de police.
  • Cinq ans dans les fonctions de management de services opérationnels au sein d’une société de sécurité privée.

Responsabilités

  • Superviser le dispositif de sûreté et contrôler la qualité des prestations.
  • Coordonner la sécurité sur tous les bâtiments du périmètre.
  • Participer aux réunions de sécurité et être l'interlocuteur privilégié.
  • Préparer, planifier et contrôler les prestations.
  • Former et sensibiliser les occupants aux problèmes de sûreté.

Connaissances

Langues : Français (C1-C2), Anglais (B1)
Pratique courante de la bureautique
Capacité de rédaction
Rigueur
Méthodique et organisé
Persuasive
Capacité de rassemblement et de motivation
Proactif et innovant
Fiable et discret

Formation

Diplôme de chef de service de sécurité incendie type SSIAP3
Diplômes : SSIAP3, M1, SST et/ou Gestion des Conflits
Description du poste
Missions
  • Vous supervisez le dispositif de sûreté et assurez le contrôle qualité des prestations délivrées par le personnel en place.
  • Vous coordonnez la sécurité et la sûreté sur tous les bâtiments du périmètre.
  • Vous êtes l’interlocuteur privilégié de l’unité sécurité (ou service en charge de la sécurité) et participez aux réunions de sécurité.
  • Vous veillez à la préparation, planification et au contrôle des prestations.
  • Vous vous assurez que les prestations délivrées satisfont aux besoins sécuritaires évolutifs du pouvoir adjudicateur.
  • Vous mettez en œuvre et maintenez une démarche proactive quant à l'évolution des risques auxquels le pouvoir adjudicateur est exposé.
  • Vous identifiez toutes améliorations sécuritaires potentielles tant au niveau qualitatif qu’à un niveau économique.
  • Vous formez et sensibilisez les occupants aux problèmes de sûreté.
  • Vous apportez votre support dans le cadre d’une évacuation.
  • Vous coordonnez les actions entre les agents statiques, mobiles, opérateurs et le personnel d’accueil.
  • Vous assurez la veille réglementaire et informez le pouvoir adjudicateur des incidences.
  • Vous savez démontrer votre capacité à exploiter un Système de Sécurité Incendie.
  • Vous vous assurez de la discipline du personnel présent sur le site (tenue, attitude, compétence).
  • Vous effectuez un suivi des formations du personnel.
  • Vous êtes en mesure de soutenir et renforcer l’ensemble des équipes du site.
  • Vous avez une parfaite connaissance de l’organisation du pouvoir adjudicateur et des bâtiments (à acquérir en deux mois après la prise de poste).
Profil recherché
  • Langues : Français obligatoire (niveau C1-C2) ; Anglais minimum B1 ; toute autre langue est un atout.
  • Expérience :
    • Diplôme de chef de service de sécurité incendie type SSIAP3 ou équivalent.
    • Au moins deux ans en tant que sapeur-pompier volontaire.
    • Au moins trois ans dans le management de services opérationnels au sein des forces armées ou des forces de police.
    • Ou cinq ans dans les fonctions de management de services opérationnels au sein d’une société de sécurité privée.
  • Qualifications :
    • Pratique courante de la bureautique (MS Office, Word, Excel).
    • Bonne capacité de rédaction.
    • Rigoureux, méthodique et organisé.
    • Persuasive, doté de psychologie et de diplomatie.
    • Capacité de rassemblement et de motivation du personnel.
    • Proactif et innovant.
    • Fiable et discret.
    • Diplômes : SSIAP3, M1, SST et/ou Gestion des Conflits.
    • Maîtrise des outils informatiques.
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