Agent de recouvrement (F/H)

RANDSTAD; Brières-les-Scellés; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une agence de travail temporaire recherche un Agent de recouvrement pour gérer le processus de recouvrement et résoudre les litiges. Le candidat idéal doit avoir au moins un an d'expérience et un Bac+2 en comptabilité. Ce poste en intérim est basé à Brières-les-Scellés avec un salaire mensuel brut de 2 200 € sur 12 mois.

Qualifications

• Expérience minimum d'un an est indispensable.
• Capacité à travailler en équipe pour résoudre des litiges.

Responsabilités

• Gérer le portefeuille clients et faire le suivi quotidien.
• Mener des actions de relance et résoudre les litiges.
• Préparer et suivre les dossiers contentieux avec les partenaires.

Connaissances

Gestion du portefeuille clients

Recouvrement amiable

Analyse des comptes clients

Résolution des litiges

Formation

Bac+2 en comptabilité

Description du poste

Offre n° 200FWQB - Agent de recouvrement (F/H)

Au cœur du service financier, vous prendrez en charge la gestion complète du processus de recouvrement :

• Gestion du portefeuille clients : Assurer le suivi quotidien et l'analyse fine des comptes clients
• Identification et anticipation : Détecter rapidement les retards de paiement et en comprendre les causes
• Recouvrement amiable et précontentieux : Mener des actions de relance efficaces (téléphone, mail, courrier)
• Suivi des engagements : Veiller au respect des promesses de paiement et garantir leur bonne exécution
• Résolution des litiges : Travailler main dans la main avec les équipes commerciales et logistiques pour dénouer les situations complexes
• Reporting et analyse : Mettre à jour les outils de suivi (balance âgée, prévisions de trésorerie) pour une vision claire des créances
• Pilotage contentieux : Préparer et suivre les dossiers contentieux, en collaboration avec les partenaires juridiques si nécessaire

Type de contrat

Intérim – 6 mois

Durée et horaires

35 heures/semaine, travail en journée

Salaire

• Mensuel brut : 2 200 € sur 12 mois

Profil souhaité

• Expérience : 1 an (indispensable)
• Niveau d’études : Bac+2 ou équivalents en comptabilité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

3 à 5 salariés