Agent de propreté des locaux (H/F)

Meylan; France, Western Europe, Europe; Vor Ort; EUR 6.700 - 8.900; Teilzeit

Zusammenfassung

La Ville de Meylan recherche un(e) agent(e) propreté des locaux pour le service des espaces urbains. Poste à temps partiel, 12h30 par semaine, prise de fonction sur site et travail en équipe avec le chef d’équipe.

Mission: assurer la propreté des locaux de la commune, appliquer les protocoles sanitaires et veiller à la sécurité et au respect des procédures. Horaires réguliers, mobilité éventuelle selon les besoin du service.

Qualifikationen

• Maîtrise de notion de chimie des produits (usage, EPI, dilution, risques chimiques).
• Lire, comprendre et appliquer les notices/protocoles d’entretien et fiches techniques des produits.
• Travailler en équipe avec les valeurs et attitudes professionnelles.

Aufgaben

• Assurer seul ou en équipe sous le contrôle d’un chef d’équipe, la mise en propreté des locaux de la commune.
• Garantir le déploiement correct des protocoles sanitaires demandés afin d’assurer la sécurité au travail: respecter les protocoles d’utilisation des produits, les méthodes techniques et prendre en compte la gestion du tri.
• L’agent pourra être amené à être déplacé sur une autre équipe, en fonction des nécessités de service.
• Temps de travail 12h30 par semaine de 6h du matin à 8h30.

Kenntnisse

Chimie des produits

Organisation

Travail en équipe

Discrétion

Communication

Jobbeschreibung

Avec ses 17 728 habitants, la ville de Meylan est la 5e commune de la métropole grenobloise.

La ville de Meylan est forte de 550 agents qui œuvrent chaque jour pour offrir aux Meylanais(es) l'accès aux 87 équipements communaux ainsi qu'à deux bâtiments d'exception : le Clos des Capucins et le Domaine de Rochasson.

Grâce à ses équipements et ses services municipaux, la ville de Meylan veille à offrir à ses usagers un service public en lien avec ses besoins et ses valeurs.

4, avenue du vercors, Meylan (Isère (38))

Poste à pourvoir le

Type d'emploi

Emploi permanent - vacance d'emploi

Motif de vacance du poste

Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Architecture, bâtiment et logistique >Hygiène et propreté des locaux

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique )

Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Temps de travail

Temps non complet,12h30 hebdomadaire

Télétravail

Experience souhaitée

Débutant

Rémunération indicative

Descriptif de l'emploi

• Au sein de la direction technique, le service propreté des locaux compte un responsable, une cinquantaine d’agents dont 6 chefs d’équipe qui entretiennent quotidiennement 28 000 m².
• La Ville de Meylan offre à ses presque 20 000 habitants et 12 000 personnes travaillant sur la commune un cadre de vie très agréable apprécié par tous. Meylan se veut être une référence de « ville parc » au niveau de la Métropole.
• Le service propreté des locaux est composé :
  • D’un responsable propreté des locaux (catégorie B)
  • De 6 chefs d’équipe (catégorie C)
  • D’agents de propreté (catégorie C)
• Le poste d’agent propreté est hiérarchiquement rattaché directement au chef d’équipe.
• Temps de travail 12h30 par semaine de 6h du matin à 8h30.

Service Propreté des locaux

• Assurer seul ou en équipe sous le contrôle d’un chef d’équipe, la mise en propreté des locaux de la commune.
• Garantir le déploiement correct des protocoles sanitaires demandés afin d’assurer la sécurité au travail: respecter les protocoles d’utilisation des produits, les méthodes techniques et prendre en compte la gestion du tri.
• Particularités du poste :
  • L’agent pourra être amené à être déplacé sur une autre équipe, en fonction des nécessités de service. Etre véhiculé serait un plus.
  • Est amené à travailler pendant les vacances scolaires. (Centre de Loisirs ou Propreté)
  • 5 semaines de congés légaux à prendre pendant les vacances scolaires : maximum 3 semaines en été avec obligation d’une semaine travaillée obligatoire entre la 2è et 3è semaine d’août.
  • L’agent est en lien continu avec son supérieur hiérarchique afin de rendre compte de son activité.

SAVOIRS GENERAUX

• Maitrise de notion de chimie des produits (usage, EPI, dilution, risques chimiques).

SAVOIR-FAIRE OPERATIONNELS

• Lire, comprendre et appliquer les notices/protocoles d’entretien et fiches techniques des produits.
• Adapter l’organisation de son travail en fonction des exigences de l’activité.

SAVOIR-ETRE ET COMPETENCES RELATIONNELLES

• Travailler en équipe avec les valeurs et attitudes professionnelles (sens de l’accueil, du service, du communication, d’entraide, respect d’autrui).
• Organisation, rigueur, réactivité, sens des priorités.
• Capacité à rendre compte et faire remonter les difficultés à sa hiérarchie.
• Discrétion et respect de la confidentialité.
• Attitude d’accueil et de bienveillance.

Adresse de l'employeur

MAIRIE DE MEYLAN

4, avenue du vercors

38240 Meylan

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.