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Agent de Prévention et de Sécurité H/F

Etablissement Public de Santé Mentale de Caen

Caen

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

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Résumé du poste

Un établissement de santé est à la recherche d'un professionnel pour assurer la sécurité et la prévention des individus œuvrant sur plusieurs sites. Le candidat idéal devra avoir des qualifications techniques en sécurité, être capable d'analyser des situations à risque, et maîtriser des outils tels que Word et Excel. Ce poste exige une présence continue, incluant des horaires de nuit et des week-ends. Certification en sécurité nécessaire et permis de conduire requis.

Qualifications

  • Certification en sécurité requise, avec recyclage et mise à jour.
  • Connaissance des systèmes de sécurité et incendie.
  • Permis de conduire obligatoire.

Responsabilités

  • Assurer sécurité, sûreté et prévention des risques.
  • Prévenir les risques incendie par rondes et contrôles.
  • Accueillir et orienter les usagers.
  • Maintenir la continuité des activités administratives.

Connaissances

Analyse de situations critiques
Utilisation des outils informatiques
Maitrise des procédures de surveillance
Connaissance des systèmes de sécurité incendie

Formation

Certificat de Qualification Professionnelle en sureté malveillance (CQP APS)
SSIAP 1
Formation aux gestes de premiers secours
Habilitation électrique (HOBO)

Outils

Logiciel Pastel
Word
Excel
Description du poste
À propos de nous

L’EPSM Caen est le principal établissement de santé mentale du CALVADOS, et fait partie du GHT Normandie-Centre, dont le CHU Côte de Nacre est l’établissement support. La capacité de l’établissement est de 231 lits d’hospitalisation complète, 219 places en HDJ adultes et 50 places en HDJ enfants, 48 lits MAS et une unité TSA complexe, 21 places SAMSAH. L’effectif est d’environ 1300 agents dont 103 médecins.

Sa zone d’intervention couvre les 2/3 du territoire départemental. L’EPSM a en charge 52 sites regroupés en 3 pôles de psychiatrie générale, 1 pôle de pédopsychiatrie, 1 service médico-psychologique régional, des structures et équipes spécialisées non sectorisées, et 1 Direction médico-sociale.

Mission

Cycle de travail : 7h30 par jour / Week ends et jours fériés / nuit 10h00

Organisation du travail :

  • Travail en horaires variables par roulement de 4 semaines
  • Présence requise 1 week-end sur 2 et jours fériés selon plannings
  • Travail en continu (présence permanente 24h/24 sur site)
  • Travail de nuit par rotation selon l’organisation du service

Date limite de candidature : 12/01/2026 inclus

MISSIONS PRINCIPALES :

1. Sécurité, Sureté et Prévention

Assurer la sécurité, la sûreté et la prévention des personnes, des biens et des installations. Contribuer à la prévention des risques, à la gestion des incidents et à la continuité du service.

2. Sécurité Incendie

Assurer la prévention du risque incendie par des rondes, contrôles et vérifications des installations, conformément à la réglementation en vigueur. Intervenir en cas de départ de feu, déclencher l’alerte, appliquer les procédures d’urgence et contribuer à l’évacuation.

3. Accueil et renseignements

Assurer l’accueil, l’orientation et l’information des usagers, visiteurs et intervenants.

4. Administratives

Assurer en dehors des heures d’ouvertures de certains services administratifs la continuité des activités

MISSIONS SPECIFIQUES :

  • Analyser rapidement des situations critiques ou à risques et décider des mesures à prendre en urgence
  • Sensibiliser les personnels au respect des différentes consignes de sécurité
  • Utiliser les outils informatiques (logiciel téléphonie, annuaire informatisé, intranet, logiciel Pastel, Word, Excel)
Profil

Qualifications :

  • Certificat de Qualification Professionnelle en sureté malveillance (CQP APS)
  • SSIAP 1 minimum (avec recyclages et remise à niveau à jour)
  • Formation aux gestes de premiers secours (SST ou équivalent)
  • Habilitation électrique (HOBO)
  • Titulaire du permis de conduire

Connaissances techniques :

  • Maitrise des procédures de surveillance et de sûreté (contrôle d’accès, rondes, vidéosurveillance)
  • Maitrise des consignes de sécurité incendie et d’évacuation
  • Connaissance des systèmes de sécurité incendie (SSI, SDI, CMSI)

Connaissances administratives :

  • Utilisation des outils bureautiques courants (messagerie, traitement de texte, main courante etc.…)
  • Capacité à rédiger et saisir des rapports, comptes rendus et main courantes avec clarté et précision
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