Agent de Parc BTP - Préparation & Contrôles Véhicules

ADVANCE EMPLOI MERIGNAC; Bègles; Sur place; EUR 17 000 - 21 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurant 8,50€ (60% pris en

13e mois

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Résumé du poste

Advance Emploi Mérignac recrute pour son client, acteur majeur de la location de matériels BTP, un Agent de parc H/F pour une longue mission à Bègles.

Au sein du parc, vous assurez la réception, le contrôle et la préparation des véhicules et matériels avant leur mise à disposition. Le poste exige rigueur, autonomie et bases en mécanique; CACES R482 G souhaité. Intérim de 12 mois, 38 h/semaine, tickets restaurant et 13e mois.

Qualifications

• Vous êtes rigoureux(se), autonome et attentif(ve) à l'état du matériel.
• Vous possédez idéalement de bonnes bases en mécanique et êtes capable de réaliser des contrôles et interventions de premier niveau.
• Le CACES R482 catégorie G est souhaité, ou autres CACES permettant la manipulation des engins de chantier sur parc.

Responsabilités

• Réceptionner les véhicules au retour de location.
• Réaliser les états des lieux d'entrée et de sortie.
• Contrôler l'état général et la conformité du véhicule.
• Vérifier les niveaux et équipements: carburant, huile, lave-glace, essuie-glaces.
• Effectuer les petites interventions et remises en état simples.
• Identifier les anomalies ou réparations nécessitant une intervention de l'atelier mécanique.
• Préparer les véhicules avant leur prochaine mise à disposition.
• Veiller à la bonne organisation et à la sécurité du parc.

Connaissances

Rigueur

Autonomie

Mécanique de base

Organisation parc

Outils

CACES R482 G

Description du poste

Advance Emploi Mérignac recrute pour son client, acteur majeur de la location de matériels BTP, un Agent de parc H/F pour une longue mission à Bègles.

Au sein du parc, vous assurez la réception, le contrôle et la préparation des véhicules et matériels avant leur mise à disposition. Le poste exige rigueur, autonomie et bases en mécanique; CACES R482 G souhaité. Intérim de 12 mois, 38 h/semaine, tickets restaurant et 13e mois.