Agent de maîtrise (H/F)

Fonction Publique Territoriale; Le Houlme; On-site; EUR 30,000 - 38,000; Full time

Job summary

Fonction Publique Territoriale recherche un agent de maîtrise pour piloter et planifier les activités d'une équipe, tout en garantissant le respect des consignes de sécurité et des procédures opérationnelles.

Le poste implique de coordonner les travaux, suivre le matériel, et assurer le reporting des activités. Autonomie, sens du service public et capacité à communiquer avec les usagers et les équipes sont requis.

Qualifications

• Prise d’initiative en cas d intervention urgente.
• Capacité à suivre des processus logiques et méthodologiques.
• Autonomie dans l’organisation du travail.
• Bonne communication avec l’utilisateur et les équipes.
• Rigueur d’exécution et bonne organisation.
• Sens du service public.
• Disponibilité dans le service.
• Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité.
• Sens du travail en équipe.
• Maîtrise de soi.
• Savoir rendre compte oralement ou par écrit.

Responsibilities

• Piloter, planifier et répartir les activités quotidiennes d'une équipe.
• Veiller au respect des consignes de sécurité et des règles d’hygiène (EPI).
• Assurer un rôle d’appui technique entre hiérarchie et terrain.
• Coordonner la réalisation des travaux et maintenance du domaine d’intervention.
• Suivre l’état du matériel et signaler les anomalies.
• Participer aux tâches opérationnelles sur le terrain si nécessaire.
• Renseigner les tableaux de bord de suivi d’activité.
• Participer à l’expression des besoins en matériel et consommables.

Skills

Prise d’initiative

Autonomie

Communication

Rigueur

Organisation

Sens du service public

Disponibilité

Esprit d’équipe

Maîtrise de soi

Reddition de compte (oral/ecrit)

Job description

Responsabilités principales (Activités)

sous la responsabilité de l'autorité: Assurer le lien indispensable entre les orientations de la hiérarchie et les réalités opérationnelles du service, en pilotant des projets ou des activités techniques du quotidien pour garantir la qualité des infrastructures, de la logistique ou du cadre de vie offert aux usagers.

Encadrement et animation d'équipe

• Piloter, planifier et répartir les activités quotidiennes d'une équipe d'agents (généralement de catégorie C).
• Veiller au respect des consignes de sécurité, des modes opératoires et des règles d'hygiène (port des EPI).
• Assurer un rôle d'appui technique et de relais entre la hiérarchie et le terrain.

Mise en œuvre et suivi des chantiers/activités

• Coordonner la réalisation des travaux, de la maintenance ou des prestations relevant du domaine d'intervention.
• Suivre l'état du matériel, des véhicules et des équipements confiés au service ; signaler les anomalies.
• Participer activement aux tâches opérationnelles complexes ou de terrain si nécessaire.

Gestion et suivi administratif

• Renseigner les tableaux de bord de suivi d'activité (absentéisme, congés, feuilles d'heures).
• Participer à l'expression des besoins en matériel, outillage et consommables.

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale: Agent de maîtrise

Profil recherché

Savoir prendre des initiatives en cas d'intervention urgent

• Etre capable de suivre des processus logiques et méthodologiques dans son activité et de respecter des consignes orales ou écrites.
• Faire preuve d'autonomie dans l'organisation de son travail.
• Etre en capacité de communiquer fréquemment avec l'utilisateur ou les équipes.
• Savoir rendre compte de son intervention, oralement ou par écrit.
• Etre soigneux, ponctuel et dynamique.
• Avoir le sens du service public.
• Rigueur d’exécution et bonne organisation.
• Disponibilité dans le service.
• Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité.
• Sens du travail en équipe.
• Prise d’initiative et autonomie.
• Maîtrise de soi.
• Sens de l’écoute et du dialogue.

Présentation de Fonction Publique Territoriale

Communes