AGENT DE MAINTENANCE TECHNIQUE (H/F)

Come Rh; Nîmes; Sur place; EUR 24 000 - 30 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle

Titre-restaurant 7,50 €/jour

Remboursement transports 50%

Participation et CSE

Résumé du poste

Armonia recherche un agent de maintenance technique à Nîmes (30000) en CDI à temps plein (35h/semaine). Vous assurez la maintenance du site et le bon fonctionnement des installations, dans le respect des procédures et des règles de sécurité.

Les missions incluent la maintenance plomberie et électricité, les interventions curatives et préventives, l’application des process et l’accompagnement des agents dans leur montée en compétences.

Qualifications

• Professionnel de la maintenance, polyvalent, autonome et rigoureux.
• Expérience d’au moins 1 an sur poste similaire souhaitée.
• Travail sur plomberie sanitaire et installations électriques.

Responsabilités

• Maintenance plomberie sanitaire et installations électriques.
• Maintenance curative N1/N2 et préventive N1/N2.
• Appliquer les process liés à la prestation.
• Veiller au bon fonctionnement des équipements.
• Entretenir l’outillage et le matériel.
• Accompagner les agents dans leur formation.
• Respecter les procédures et règles de sécurité.
• S’adapter à l’organisation et au site.

Connaissances

Maintenance technique

Autonome

Rigoureux

Travail en équipe

Proactif

Bonne communication

Port de charges

Description du poste

Dans le cadre de nos activités, nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients situé à Nîmes (30000), un Agent de maintenance technique H/F en CDI à temps complet (35h/semaine), dès que possible.

Vous assurez la maintenance technique du site et contribuez au bon fonctionnement des installations, dans le respect des procédures et des règles de sécurité.

Vos missions

• Assurer la gestion et la maintenance de la plomberie sanitaire et des installations électriques.
• Réaliser les opérations de maintenance curative de 1er et 2e niveau ainsi que les opérations préventives de niveau 1 à 2.
• Maîtriser et appliquer l’ensemble des process liés à la prestation.
• Veiller au bon fonctionnement des équipements et installations du site.
• Utiliser et entretenir l’outillage et le matériel mis à disposition.
• Accompagner les agents dans leur formation et leur montée en compétences.
• Respecter les procédures internes ainsi que les règles élémentaires de sécurité.
• S’adapter à l’organisation et aux spécificités du site.

Une formation est prévue afin de vous accompagner au mieux dans votre prise de poste et d’assurer une qualité de service optimale à notre client.

Formation & expérience

Vous êtes un(e) professionnel(le) de la maintenance, polyvalent(e), autonome et rigoureux(se). Vous appréciez le travail de terrain, savez vous adapter à un environnement exigeant et êtes attaché(e) à la qualité du service rendu. Vous avez ne expérience d’au moins 1 an sur un poste similaire est souhaitée.

Compétences clés

• Bonne connaissance du fonctionnement d’un environnement de travail technique.
• Maîtrise des techniques d’entretien et de maintenance de 1er et 2e niveau en curatif et de niveau 1 à 2 en préventif, selon la norme FD X 60-000.
• Bonne maîtrise de l’outillage et du matériel technique & aptitude au port de charges.
• Capacité à assimiler rapidement l’organisation interne du site.
• Connaissance et respect des règles élémentaires de sécurité.

Qualités humaines

• Autonome et responsable dans la réalisation de ses missions.
• Ayant le sens du service et du travail en équipe.
• Proactive, capable d’anticiper les besoins et les interventions.
• Organisée, rigoureuse et méthodique.
• Dotée d’un bon relationnel et de bonnes capacités de communication.

Rémunération et avantages :

• 13 € bruts horaire, négociable selon le profil + primes (dont ponctualité de 100€ brut/trimestre proratisée)
• Avantages sociaux (mutuelle, carte titre restaurant de 7,50 €/jour (60% pris en charge par l'employeur), remboursement à hauteur de 50% du titre de transports en commun), primes de participation + CSE

Processus de recrutement :

• Préqualification téléphonique.
• Entretien RH.
• Entretien avec le futur N+1 et/ou le client.

Au-delà du parcours, nous recherchons avant tout une personnalité. Rejoindre Armonia, c'est intégrer un groupe international et familial en pleine croissance, animé par des valeurs d'exigence et d'innovation, où la performance se construit dans la collaboration.

Nos collaborateurs évoluent dans un cadre de travail moderne, avec un accompagnement dès l'intégration, des opportunités d'évolution et la possibilité de s'impliquer dans des projets porteurs de sens.

Chez ARMONIA, nous sommes convaincus que la diversité, la mixité et l'inclusion sont des leviers essentiels de performance et d'innovation. Nous veillons à offrir un environnement de travail respectueux des différences, permettant à chacun d'exprimer pleinement son potentiel et de contribuer à notre réussite collective.