Agent de maintenance - Segré (H/F)

EPMS DE L'ANJOU; Segré-en-Anjou Bleu; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un établissement médico-social recherche un Agent de maintenance à Segré pour réaliser des travaux de maintenance générale des bâtiments et assurer l'entretien préventif et curatif des installations. Le candidat idéal possède un CAP/BEP et une première expérience dans le secteur. Le poste est un CDD d'un mois avec des horaires de travail de 37H30 par semaine. Une bonne réactivité et une polyvalence sont requis pour ce rôle qui contribue à la qualité du service rendu aux résidents.

Qualifications

• Expérience de 12 mois souhaitée.
• Permis B exigé.

Responsabilités

• Réalise les travaux de maintenance générale des bâtiments.
• Entretien, maintenance, prévention et dépannage des matériels.
• Suivi de la Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO).

Connaissances

Agir rapidement en cas d'urgence

Assurer la maintenance préventive des installations

Détecter les dysfonctionnements

Réaliser des travaux de bricolage courants

Veiller au respect des normes de sécurité

Diagnostiquer une panne sur une installation

Entretenir l'installation sanitaire

Formation

CAP/BEP en maintenance bâtiment

CAP/BEP en bâtiment second œuvre

Description du poste

Offre n° 201SKBQ Agent de maintenance - Segré (H/F)

L'EPMS de l'Anjou est un établissement public médico‑social accompagnant plus de 300 personnes en situation de handicap sur le département du Maine et Loire. L'équipe technique de l'établissement est composée d'un responsable technique et de trois agents de maintenance.

Missions principales : Réalise les travaux de maintenance générale des bâtiments; Réalise des travaux techniques de premier niveau. Activités principales : 1. Ajustement, pose et fixation d'équipements spécifiques au domaine d'activité 2. Entretien, maintenance, prévention et dépannage des matériels, outillages, équipements, systèmes, dans son domaine d'activité 3. Pose de cloisons, de revêtements, de protections murales 4. Réalisation de petits travaux de menuiserie, plomberie, électricité 5. Réalisation des installations dans son domaine d'activité, en relation avec les utilisateurs, les fournisseurs 6. Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité 7. Suivi et entretien des véhicules de l'établissement. Activités spécifiques : Suivi de la Gestion de Maintenance assistée par Ordinateur (GMAO). Profil attendu : Quotité de temps de travail : 37H30 (RTT), CDD d'un mois, du 22/12/2025 au 23/01/2026. Diplôme(s) et expérience(s) souhaités : CAP/BEP et une première expérience dans un métier de second œuvre en bâtiment (de préférence en tant que : plombier, chauffagiste, maçon, menuisier). Permis B exigé. Compétences requises : Rigueur, Capacité relationnelle et sens du travail en équipe, Capacité à prendre des initiatives, Respect de la confidentialité, Réactivité, Polyvalence. Rémunération : En référence aux grilles indiciaires de la fonction publique hospitalière, en fonction de l'expérience et des diplômes. Poste à pourvoir le lundi 22 décembre 2025.

Type de contrat : CDD - 1 Mois
Contrat travail : Durée du travail 37H30/semaine
Travail en journée
Salaire

• Selon grilles FPH et expériences

Profil souhaité

Expérience

• 12 Mois Cette expérience est indispensable
• CAP, BEP et équivalents Maintenance bâtiment
• CAP, BEP et équivalents Bâtiment second œuvre

Compétences

• Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages Cette compétence est indispensable
• Assurer la maintenance préventive des installations Cette compétence est indispensable
• Détecter les dysfonctionnements nécessitant l'intervention d'un intervenant extérieur Cette compétence est indispensable
• Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...) Cette compétence est indispensable
• Veiller au respect des normes de sécurité Cette compétence est indispensable
• Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
• Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir‑être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

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