Agent de maintenance polyvalent (H/F)

EHPAD PIERRE GOENVIC; Plonéour-Lanvern; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement public de santé à Plonéour-Lanvern recherche un Agent de maintenance polyvalent pour assurer la maintenance préventive et curative des équipements. Le candidat idéal doit avoir au moins un an d'expérience dans un poste similaire, avec des connaissances en plomberie, électricité, et autres corps de métier. Ce poste en CDD de 6 mois implique une collaboration avec l'équipe technique et des interventions d'urgence. Salaire selon la fonction publique hospitalière.

Qualifications

• Expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire.
• Connaissances techniques générales dans le bâtiment, génie civil.
• Capacité à gérer les priorités et à réagir rapidement aux urgences.

Responsabilités

• Assurer la maintenance préventive et curative des équipements.
• Effectuer des réparations en plomberie, menuiserie, peinture.
• Participer à l'installation et à l'entretien des systèmes électriques.

Connaissances

Souplesse et polyvalence

Esprit d'initiative

Rigueur

Dynamisme

Formation

Formation technique en électricité, électromécanique

Description du poste

Offre n° 201JLPJ

Agent de maintenance polyvalent (H/F)

Responsabilités

• Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de l’établissement
• Effectuer des réparations dans divers corps de métiers : plomberie, menuiserie, peinture, et autres
• Répondre rapidement aux urgences techniques pour garantir la sécurité des résidents
• Participer à l'installation et à l'entretien des systèmes électriques
• Travailler en collaboration avec l'équipe technique et les prestataires externes
• Transport des déchets et du linge sale, circuit des déchets et lavage des containers, réparations
• Réaliser des astreintes techniques

Profil recherché

• Expérience antérieure dans un poste similaire souhaitée
• Souplesse et polyvalence pour intervenir sur divers travaux
• État de réactivité et capacité à gérer les priorités

Savoir-faire requis

• Connaissances techniques générales dans le domaine du bâtiment et du génie civil, notamment sur les domaines hospitaliers
• Connaissances générales dans les domaines électrique, chauffage, ventilation et climatisation
• Connaissance des règles et mesures d'hygiène en milieu médicosocial
• Encadrement et gestion d'une équipe

Qualités et compétences requises

• Esprit d'initiative, rigueur, capacité de travail et esprit de synthèse
• Esprit de travail en équipe et respect de la hiérarchie
• Écoute et communication
• Respect des personnes
• Dynamisme et autonomie

Formation et expérience souhaitées

• Une expérience sur un poste similaire
• Formation technique en électricité, électromécanique, automatisme, plomberie ou serrurerie

Contrat

CDD - 6 mois

Durée du travail : 35 h/semaine

Horaires : travail en journée, astreinte possible

Salaire

• Selon grille de la Fonction Publique Hospitalière

Expérience

• 1 an (indispensable)

Compétences techniques

• Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité (indispensable)
• Inspecter régulièrement les structures du bâtiment pour identifier les besoins de réparation (indispensable)
• Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule…) (indispensable)
• Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ... (indispensable)
• Contrôler la qualité des installations électriques
• Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
• Surveiller les systèmes de chauffage et de refroidissement pour garantir leur bon fonctionnement

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve d'autonomie
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Employeur

50 à 99 salariés

L'EHPAD Pierre GOENVIC, établissement public autonome, dispose d'une capacité de 112 places : 96 places en hébergement permanent dont 12 en unité protégée; 16 places en hébergement temporaire.

Mme Nathalie JEHANNO